崗位工作內(nèi)容描述:
1、負責集團旗下品牌女裝完成每季產(chǎn)品趨勢主題、款式方向、設計元素等開發(fā)設計;
2、負責定期的市場調(diào)研與各方途徑的資料收集及單品歸類整理:
3、每季負責繪制總監(jiān)確定的款式方向圖及標準制版版單:
4、每季根據(jù)總監(jiān)確定后的主題方向及圖案方向系列開發(fā)設計:
5、協(xié)助每季樣衣的制作完成:(包括齊色);
經(jīng)驗要求:
1、5年以上品牌女裝設計師工作經(jīng)驗,能獨立繪制制版工藝圖。
2、能獨立分析、提取秀場款式,采買樣衣的設計元素、面料性能的趨勢及應用。
3、工作自主、思維靈敏,具有良好的條理性。
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神。
5、能熟練操作PS、Ai、Coreldraw等各種設計軟件及辦公軟件:
6、服裝設計相關(guān)專業(yè),大專以上學歷,年齡38歲以下。