崗位職責(zé):
1、完善公司內(nèi)部管理流程,按照程序文件健全本部和分公司的運(yùn)營(yíng)流程;
2、定期對(duì)各職能部門進(jìn)行體系稽查,輸出定期的審核報(bào)告;
3、對(duì)各體系審核和客戶認(rèn)證審核進(jìn)行組織,確保符合客戶要求,順利通過(guò);
4、對(duì)公司違規(guī)流程進(jìn)行查漏補(bǔ)缺,獎(jiǎng)罰相關(guān)節(jié)點(diǎn)責(zé)任人;
5、對(duì)異地和各分公司進(jìn)行體系賦能提升。
崗位要求;
1、大專及以上學(xué)歷,清楚體系文件(90001/8000/14001/16949)實(shí)施流程健全管控;
2、各部門文件標(biāo)準(zhǔn)化及流程完善與監(jiān)控;
3/外部審廠以及認(rèn)證100%通過(guò);
4/年度各分公司認(rèn)證及審核100%通過(guò);