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責任范圍 Accountability Scope ：
61 人員管理 Management of people：
- 直接下屬 Direct reports: 0名
61 預算控制 Budgetary Control: 目標醫(yī)院推廣活動所需的相關資源。
61 工作領域 Job Territory (請簡述該職位負責的部門、職能、 地域等/Department, function or region):
- 負責目標醫(yī)院產(chǎn)品準入、安全運營、集采報量的管理：
- 拜訪醫(yī)院數(shù)量：48家目標醫(yī)院，均為三級醫(yī)院。
- 拜訪客戶目標：季度管藥副院長和藥劑科正副主任100%覆蓋。
- 行政部門：院辦、藥劑科、醫(yī)務處、醫(yī)保辦。
- 學協(xié)會：藥學分會/學組。
61 該職位的決策范圍和影響程度Impact on strategy, policy or business:
內(nèi)部1：內(nèi)部重點產(chǎn)品四個，活動/項目較多，跨部門溝通較多，需要統(tǒng)籌協(xié)同推進 。
內(nèi)部2：準入醫(yī)院較多，VBP解限醫(yī)院較多，集采溝通、報量任務重，需要良好關鍵客戶關系基礎。
外部1：競爭產(chǎn)品較多，競品推廣方式靈活。更加專業(yè)化推廣，讓客戶認可產(chǎn)品從而更多支持。
外部2：PVBP 形勢嚴峻，生意損失風險較大。需要對政策熟悉掌握，及對集采風險準確預判。
任職條件Qualifications:
61 文化程度Education (學歷/專業(yè)Diploma, Degree and Major):
本科以上學歷，相關醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先。
61 任職經(jīng)驗Working Experience:
TOP 內(nèi)資/外資任職KAM（至少3年）。
61 專業(yè)知識/技能Professional Knowledge/Skill :
- 熟悉本轄區(qū)醫(yī)藥市場具體狀況、特點及相關醫(yī)藥政策法規(guī)。
- 善于與學協(xié)會的合作，搭建或者參與有價值的學術(shù)分享平臺和交流合作平臺。
- 掌握醫(yī)醫(yī)院產(chǎn)品準入、安全運營、集采勾標報量信息和流程。
- 較強的區(qū)域業(yè)務規(guī)劃能力、大客戶管理能力、跨部門協(xié)作能力。
- 較強的溝通能力，善于整合資源，為團隊績效做出貢獻。
61 計算機及外語水平Computer & Language Skill:
- 熟練操作電腦和使用常用辦公軟件，包括Microsoft Office (Word/Excel/PowerPoint), Lotus Notes等
- 良好的英語聽說讀寫譯能力（至少相當于大學英語四級水平）
61 能力要求Competency:
-正派誠實，以患者為中心
-分析思維，影響力，積極主動，應變能力，創(chuàng)新
- 以身作則，勤奮踏實，較強的獨立開展工作能力
- 較強的組織協(xié)調(diào)、人際關系溝通能力/影響力
- 較強的分析、計劃、執(zhí)行能力
61 領導力 Leadership
-具有指導、培養(yǎng)、激勵下屬的能力