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（無(wú)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)請(qǐng)勿投遞，培訓(xùn)70%+招聘20%+其他10%））
工作內(nèi)容：
1、【業(yè)務(wù)問(wèn)題診斷】通過(guò)陪訪(fǎng)一線(xiàn)銷(xiāo)售、訪(fǎng)談各層級(jí)管理，了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，輸出業(yè)務(wù)診斷報(bào)告，明確各區(qū)域培訓(xùn)需求；
2、【培訓(xùn)體系搭建】根據(jù)總部業(yè)務(wù)培訓(xùn)大綱及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，搭建并持續(xù)優(yōu)化區(qū)域培訓(xùn)體系；
3、【培訓(xùn)統(tǒng)籌實(shí)施】制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織培訓(xùn)開(kāi)展，監(jiān)控培訓(xùn)過(guò)程，追蹤學(xué)員發(fā)展，評(píng)估培訓(xùn)效果，提升團(tuán)隊(duì)效能；
4、【兼顧招聘管理】通過(guò)現(xiàn)有渠道進(jìn)行招聘，管理招聘部門(mén)日常工作。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，25-35歲，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有房地產(chǎn)（寫(xiě)字樓）行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備一定的招聘經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)；
4、1年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇：
1、工作時(shí)間：朝九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日正常放假；
2、薪資：面談；
3、五險(xiǎn)，補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)，帶薪年假，定期團(tuán)建，節(jié)日禮品，體檢等。
工作地點(diǎn)：英利國(guó)際金融中心1406