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更新于 8月28日

人事主管

8000-12000元
  • 廈門集美區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘人事培訓績效管理中級人力資源管理師食品/飲料人力資源服務(wù)
一、崗位職責:
1、人力資源規(guī)劃:參與并協(xié)助完成公司年度人力資源戰(zhàn)略的規(guī)劃和落地執(zhí)行;搭建適配業(yè)務(wù)發(fā)展的人才梯隊。
2、招聘與配置:完成公司招聘任務(wù),提升崗位到崗率。
3、員工關(guān)系管理:落地員工職業(yè)發(fā)展體系。定期開展員工滿意度調(diào)查。
4、組織發(fā)展:推動公司績效薪酬體系的完善和優(yōu)化;推動企業(yè)文化建設(shè),提升團隊凝聚力。
5、體系優(yōu)化:迭代人力資源制度流程,定期進行合規(guī)性審核。
二、任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上HR全模塊經(jīng)驗,3年以上同崗位經(jīng)驗,熟悉勞動法及地方政策。
3、技能要求:精通勝任力素質(zhì)模型建模、招聘數(shù)據(jù)建模(轉(zhuǎn)化率、人均效能分析);掌握工作分析、崗位價值評估、任職資格體系搭建方法論。
4、個人素質(zhì):出色的跨部門協(xié)調(diào)能力,可獨立完成制度宣貫;
清晰的邏輯表達能力,能協(xié)助人力經(jīng)理進行人力資源規(guī)劃。
5、持有二級人力資源管理師或中級經(jīng)濟師等相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。
6、有0-1搭建人力資源體系經(jīng)驗或主導過組織診斷、敬業(yè)度提升項目的優(yōu)先。

工作地點

廈門集美區(qū)杏林灣商務(wù)營運中心7號樓1704單元

職位發(fā)布者

華女士/HR

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公司Logo廈門肯昇進出口有限公司
廈門肯昇進出口有限公司,自 2015年起深耕果汁原料領(lǐng)域,專注于優(yōu)質(zhì)濃縮果蔬汁、果蔬原漿、NFC果汁及果肉等原料的供應,致力于為全球客戶提供天然、可靠的果汁解決方案。公司通過全球貿(mào)易與國內(nèi)自主生產(chǎn)的雙輪驅(qū)動,整合全球優(yōu)質(zhì)果汁資源,實現(xiàn)國內(nèi)外原料的優(yōu)勢互補。旗下?lián)碛校焊:綍N(重慶)柑橘加工有限公司(柑橘全產(chǎn)業(yè)鏈深加工)和福航昇(福建)食品有限公司(南方熱帶、亞熱帶多品類果蔬深加工)兩大自有加工工廠,實現(xiàn)從果園到工廠的全產(chǎn)業(yè)鏈模式。為行業(yè)創(chuàng)新引擎,肯昇未來將深化全球資源整合,強化本土智造能力,致力于成為連接世界優(yōu)質(zhì)果蔬資源與中國市場的核心紐帶,讓每一滴果汁承載自然本味與科技溫度,推動果蔬原料行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。隨著業(yè)務(wù)的蓬勃發(fā)展和市場份額的不斷擴大,我們肯昇正處于一個激動人心的快速成長階段。為了支持我們的持續(xù)增長,并維持我們在行業(yè)中的領(lǐng)先地位,我們現(xiàn)在尋求有才華、有熱情的專業(yè)人士加入我們的團隊。歡迎關(guān)注公司的視頻號和抖音號:肯昇全球果汁飲料/舅是肯昇。我們的優(yōu)勢:【競爭性薪酬】:提供行業(yè)內(nèi)有競爭力的基本薪資及績效獎金、年終獎,以回報您的努力和貢獻?!景l(fā)展空間】:我們?yōu)槊恳晃粏T工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,提供豐富的內(nèi)外部培訓資源,助力您的職業(yè)成長和個人發(fā)展。【社會保險】:依法為員工繳納五險一金以及商業(yè)意外險,確保您的基本社會保障需求得到滿足?!緝?yōu)厚福利】:我們重視員工的福祉,提供具有競爭力的薪酬待遇,以及各種節(jié)日福利、入職周年紀念日、員工團建、工作午餐、健身房、下午茶、生育/結(jié)婚禮金等?!竟ぷ鳝h(huán)境】:我們倡導開放、合作的企業(yè)文化,為員工創(chuàng)造一個和諧、積極的工作環(huán)境?!綨ICE老板】:年輕活力的80后老板,超nice~福利待遇: 1.五險一金,商業(yè)險; 2.帶薪年休假、婚假、喪假、國家法定假日等; 3.出差補貼、技能補貼、工齡獎、全勤獎,年終效益金; 4.定期聚餐,定期組織野外拓展,中午工作餐,豐富的節(jié)日福利,員工周年禮品,中秋博餅,年終尾牙等活動; 5.工作時間:雙休7.5小時,8:30-12:00;14:00-18:00
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