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更新于 5月24日

新媒體運營主管

8000-10000元
  • 長春朝陽區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

教育類培訓/輔導服務
崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與發(fā)布,包括但不限于社交媒體、短視頻平臺等; 2. 創(chuàng)作具有吸引力的新媒體內容,包括文章撰寫與視頻制作; 3. 監(jiān)控并分析內容的表現(xiàn),根據數據反饋調整運營策略,以提升用戶參與度和內容的覆蓋率。 任職要求: 1. 熟練掌握新媒體運營工具,了解各大社交媒體和短視頻平臺特性; 2. 具備出色的內容創(chuàng)作與文案策劃能力,能快速抓住用戶興趣和市場動態(tài); 3. 具有較強的數據分析能力,能夠根據數據優(yōu)化運營效果;
4.有公職考類教育機構工作經驗者優(yōu)先 薪酬福利: 1、薪資標準:崗級薪資+績效薪資+浮動薪資+獎金 2、工作時間: (1)夏令時:8:30-17:30 午休1.5小時 上班彈性半小時 (2)冬令時:8:30-17:00 午休1小時 上班彈性半小時 周末休息制度:固定周日休、2天月福利假期休在周六(類似于大小周)、法定休息正常 3、晉升機制:公司給予崗級薪級橫向和縱向發(fā)展。 4、學習機會:專業(yè)技能培訓、日常管理培訓。 5、其他福利:節(jié)日禮品、定期體檢、團建/旅游等。

工作地點

長春朝陽區(qū)思格教育修正路246號擺渡創(chuàng)新工場5樓507室

職位發(fā)布者

郝洋/人事行政主管

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公司Logo思格(吉林)教育文化發(fā)展有限公司
思格教育(以下簡稱“思格”)成立于2015年,是思格(吉林)教育文化發(fā)展有限公司旗下品牌,是國家級高新技術企業(yè),吉林省教育廳“產學合作、協(xié)同育人”立項單位,多所公立院校校企合作單位。2013年,國家電網公司正式開始實行全國統(tǒng)一招考政策,在此背景之下,思格初始師資團隊誕生,開啟了第一次線下培訓,也成為了國內第一批開展電網招錄培訓的團隊。2015年9月2日,為解決更多大學畢業(yè)生以及知識型人才的就業(yè)問題,創(chuàng)始人團隊正式成立思格教育,正式開展國家電網等國企招錄培訓業(yè)務。思格致力于打造一站式國家電網考試OMO備考方案,為考生提供國家電網招聘政策解讀、報考指導、筆試培訓、面試輔導,擇崗指導等全方位的就業(yè)指導方案。以線下各階段培訓體系為基礎,融合自主研發(fā)與搭建的思格智能題庫、思格門戶網站、思格網校等線上平臺,搭建一站式個性化的OMO備考服務。思格現(xiàn)擁有專兼職教師共100余人,專業(yè)課師資全部來源于985、211、原電力部屬院校優(yōu)秀教師、80%以上教授/副教授職稱,公共、面試師資均有6年以上培訓經驗。成立以來,思格教育通過線上、線下的普及、指導與培訓,幫助1萬余名考生上岸至國家電網公司,連續(xù)多年培養(yǎng)出電網筆/面試狀元,已成為集面授培訓、網絡教學、管理服務于一體,專注于國家電網招錄培訓的現(xiàn)代化職業(yè)教育機構。未來,通過職業(yè)教育產品品類的不斷完善、業(yè)務延展的地區(qū)不斷擴大,思格將力爭成為一個有成長力的、行業(yè)卓越的、對社會發(fā)展有貢獻的綜合性職業(yè)教育企業(yè)。
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