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崗位內(nèi)容：
1. 全面負(fù)責(zé)分公司的運營和管理工作，包括銷售、人事、物流、采購等；
2. 制定和執(zhí)行實施相應(yīng)的公司規(guī)章制度，確保公司各項工作有條不紊地開展；
3. 持續(xù)關(guān)注客戶需求和反饋，不斷完善產(chǎn)品和服務(wù)，提高客戶滿意度和業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化率。
任職要求：
1. 有3年以上同類型企業(yè)或者行業(yè)背景的管理經(jīng)驗；
2. 良好的團(tuán)隊管理能力，善于溝通和協(xié)調(diào)，能夠快速響應(yīng)和適應(yīng)公司的變化；
3. 具備較強的創(chuàng)新和學(xué)習(xí)能力，能夠關(guān)注客戶需求和市場變化，不斷優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，并促進(jìn)公司的持續(xù)發(fā)展。