任職要求
1.擁有3年以上五金建材、工程或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),熟悉建材行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求優(yōu)先考慮(臨時(shí)設(shè)施電線電纜、管道管材、鋼貿(mào)、水暖器材、防水保溫、涂料化工、模板方木、電氣設(shè)施、工具勞保、安防設(shè)施消防設(shè)施、門窗等);
2.具有良好的組織能力、溝通能力,思路清晰,具有積極性和創(chuàng)造性;
3.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力,能熟練使用各種辦公軟件。
工作職責(zé)
1、產(chǎn)品分類與管理:負(fù)責(zé)建材行業(yè)產(chǎn)品的分類和歸檔工作;
2.市場(chǎng)調(diào)研與分析關(guān)注建材行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解市場(chǎng)趨勢(shì)及客戶需求,及時(shí)更新分類策略與產(chǎn)品目錄。
3.數(shù)據(jù)維護(hù)與管理:負(fù)責(zé)產(chǎn)品分類相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理和定期更新,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。 利用數(shù)據(jù)分析工具對(duì)產(chǎn)品銷售、庫(kù)存等情況進(jìn)行分析,支持業(yè)務(wù)決策。
4.部門協(xié)作與支持:與各業(yè)部部門緊密協(xié)作。
5.標(biāo)準(zhǔn)化流程制定:制定并優(yōu)化產(chǎn)品分類管理流程,推動(dòng)分類工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;培訓(xùn)與知識(shí)共享:定期對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行分類管理培訓(xùn)。