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子公司總經(jīng)理

1.8-2萬·13薪
  • 淄博高青縣
  • 10年以上
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

安全管理生產(chǎn)計劃管理成本管理全面質(zhì)量管理體系隔板汽輪機電廠設(shè)備電氣機械/電力設(shè)備通用設(shè)備制造
崗位職責:
1. 生產(chǎn)計劃與執(zhí)行
- 負責制定并落實工廠年度、月度生產(chǎn)計劃,確保隔板產(chǎn)品按時交付,滿足客戶需求。
- 監(jiān)督生產(chǎn)進度,協(xié)調(diào)生產(chǎn)資源(人力、設(shè)備、物料等),解決生產(chǎn)過程中的突發(fā)問題。
2. 質(zhì)量管理
- 建立和完善隔板產(chǎn)品的質(zhì)量控制體系,確保產(chǎn)品符合行業(yè)標準及客戶要求。
- 組織分析生產(chǎn)不良品原因,推動改進措施,降低報廢率和返工率。
3. 成本控制
- 監(jiān)控生產(chǎn)成本(原材料、能耗、人工等),優(yōu)化工藝流程,提出降本增效方案。
- 定期審核生產(chǎn)數(shù)據(jù),制定預(yù)算并控制費用支出。
4. 團隊管理
- 負責生產(chǎn)部門團隊建設(shè),包括員工培訓(xùn)、績效考核及日常管理,提升團隊效率。
- 落實安全生產(chǎn)制度,定期組織安全檢查和培訓(xùn),杜絕安全事故。
5. 持續(xù)改進
- 推動精益生產(chǎn)、5S管理等優(yōu)化項目,提升工廠整體運營效率。
任職要求:
1. 基本條件
- 年齡35-50歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(機械制造、工業(yè)工程、材料科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先)。
- 山東淄博本地人或長期定居淄博,熟悉當?shù)刂圃鞓I(yè)環(huán)境者優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗要求
- 5年以上制造業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,至少3年隔板或類似產(chǎn)品生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
- 熟悉隔板產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、設(shè)備操作及行業(yè)標準。
3. 能力要求
- 精通生產(chǎn)計劃排程、質(zhì)量管理工具。
- 具備較強的成本意識和數(shù)據(jù)分析能力,能通過報表優(yōu)化生產(chǎn)決策。
- 優(yōu)秀的團隊管理及跨部門溝通能力,抗壓性強。
4. 優(yōu)先條件
- 有精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)软椖繉嵤┙?jīng)驗者優(yōu)先。
- 熟悉環(huán)保及安全生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)。
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工作地點

淄博高青縣山東透平新能源科技有限公司1層

入職公司信息

  • 入職公司: 河北國源電氣股份有限公司
  • 公司地址: 石家莊裕華區(qū)河北省石家莊市裕華區(qū)湘江道319號-天山科技園-18號樓河北國源電氣股份有限公司
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

王女士/資深獵頭顧問

三日內(nèi)活躍
立即溝通
北京宏韜管理咨詢有限公司
宏韜咨詢(Canwils Excutive Search)是由來自國際知名獵頭公司高管和國內(nèi)頂級人才咨詢專家聯(lián)合成立的一家專注于中高端人才招聘的獵頭公司。宏韜致力于為全球知名企業(yè)提供全方位人才招聘服務(wù)。我們構(gòu)建高端人才與優(yōu)秀企業(yè)的融通橋梁,使企業(yè)的組織需求與專業(yè)人才的潛能發(fā)揮得以完美的對接。專業(yè)的服務(wù)團隊,對行業(yè)公司以及職位需求的深入了解,強大的人才儲備以人才各方面的動態(tài)數(shù)據(jù)是我們提供完美服務(wù)的保障。宏韜咨詢作為面向世界500強跨國企業(yè)及國內(nèi)知名企業(yè)的專業(yè)獵頭公司,我們嚴格按照國際獵頭SOP,為企業(yè)提供最貼心的服務(wù)。我們專業(yè)的服務(wù)態(tài)度和高效的工作效率已經(jīng)贏得了包括全球500強跨國企業(yè)以及著名民營企業(yè)在內(nèi)的眾多公司的贊揚。宏韜咨詢致力于和企業(yè)、個人建立起長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系;希望通過專業(yè)的獵頭服務(wù),在最短的時間內(nèi)幫助客戶獲得最合適的人才,完善人力資源方案,使客戶與我們一起在市場競爭中保持優(yōu)勢。同時我們希望通過專業(yè)的獵頭服務(wù),幫助我們的候選人獲得最好的職業(yè)發(fā)展機會。
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