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1、任職要求: （1）、本科學(xué)歷，具備證券從業(yè)資格，三年及以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)； （2）、熟悉有關(guān)金融、證券法規(guī)，具備履行職責(zé)所必備的經(jīng)營管理知識，有較強(qiáng)的經(jīng)營和管理能力； （3）、具有履行職責(zé)所必備的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、溝通能力； （4）、熟悉證券營業(yè)部經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)，有較強(qiáng)的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)拓展能力； （5）、具有較強(qiáng)的金融市場分析能力，具有較好的社會資源和客戶基礎(chǔ)。具備較強(qiáng)的組織管理能力，高度的責(zé)任心，親和力，善于與人溝通，富有團(tuán)隊(duì)精神； （6）、能帶動團(tuán)隊(duì)分派不同職責(zé)角色，設(shè)定崗位環(huán)節(jié)，制定服務(wù)方向和目標(biāo)； （7）、具有良好的職業(yè)道德和較高的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作服務(wù)精神； （8）、遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握證券基礎(chǔ)知識，熟悉金融證券法規(guī)、交易所交易規(guī)則和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 （9）、具有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)以及渠道資源者優(yōu)先錄用。 2、崗位職責(zé): （1）、營業(yè)部營銷體系的建立、管理和完善工作； （2）、營業(yè)部營銷團(tuán)隊(duì)及營銷組織的建設(shè)、支持、管理和培訓(xùn)工作； （3）、落實(shí)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)管理總部下達(dá)的營業(yè)部營銷政策和考核任務(wù)，擬定并組織營業(yè)部營銷策略、計劃的實(shí)施，追蹤市場動向，并依據(jù)環(huán)境變化，及時作出相應(yīng)調(diào)整； （4）、跟蹤、檢查、督導(dǎo)各營銷組織經(jīng)營目標(biāo)的進(jìn)展?fàn)顩r； （5）、審核營銷組織設(shè)立、變更、撤銷等相關(guān)文件； （6）、發(fā)掘和培養(yǎng)各類營銷專業(yè)人員； （7）、協(xié)調(diào)營銷中心內(nèi)部組織和人員關(guān)系，協(xié)調(diào)營銷中心同客服中心等部門和人員之間的關(guān)系； （8）、擬定營業(yè)部各類營銷管理辦法； （9）、與營業(yè)部簽訂的經(jīng)營管理《目標(biāo)責(zé)任書》中設(shè)定的經(jīng)營目標(biāo)并組織落實(shí)。 （10）、完成公司及營業(yè)部安排的其他工作。 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、周末雙休 職位亮點(diǎn)：1.固定薪酬及提成收入處于業(yè)內(nèi)較高水平