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核心崗位職責： 1.質量體系建設 1.1維護ISO9001/IATF16949體系運行 1.2組織內審及整改跟蹤 1.3對接客戶及認證機構審核 2.質量控制 2.1制定檢驗標準并監(jiān)督執(zhí)行 2.2監(jiān)控關鍵質量指標 2.3主導重大質量異常處理 3.供應商管理 3.1新供應商評估與質量協(xié)議制定 3.2供應商審核與質量改善推動 4.質量改進 4.1分析質量數(shù)據(jù)并輸出報告 4.2主導跨部門質量改善項目 權限范圍： 1.質量叫停權：可暫停不合格品生產/放行 2.跨部門協(xié)調權：推動質量改善措施實施 3.質量數(shù)據(jù)查閱權：調閱相關質量數(shù)據(jù) 4.考核建議權：提出供應商及部門質量考核建議 任職要求： 1.教育背景 本科及以上學歷，材料、化學等相關專業(yè) 2.專業(yè)技能 精通IATF 16949/ISO 9001體系，持有內審員證書優(yōu)先。 熟悉質量體系及工具（QC七大手法/SPC/8D） 具備數(shù)據(jù)分析能力，能獨立輸出質量報告。 3.工作經驗 3年以上制造業(yè)質量及團隊管理經驗。 主導過客戶審核應對或重大質量改善項目者優(yōu)先。 4. 核心素質 原則性強，能頂住壓力執(zhí)行質量標準。 具備跨部門協(xié)調能力，擅長用數(shù)據(jù)推動決策。 職業(yè)發(fā)展通道： 1.專業(yè)序列：質量儲備干部→高級質量工程師 2.管理序列：質量儲備干部→質量主管→質量經理 3.橫向發(fā)展：質量儲備干部→生產/物流儲備干部 核心福利： 1.六險一金|季度績效獎金|帶薪年假|法定節(jié)假日|年度旅游|年度體檢|節(jié)日福利等 2.差異化福利： 2.1高潛人才培養(yǎng)計劃 2.2半年度加薪機會 2.3關鍵技術突破激勵 2.4年度帶薪技術培訓/行業(yè)論壇 我們是誰 質量守門員-用數(shù)據(jù)捍衛(wèi)質量紅線，拒絕“差不多就行”。 利潤守護者-降低客訴率=提升公司凈利潤。 立即加入，如果你是: 對數(shù)據(jù)敏感，擅長從細節(jié)中發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)性風險。 堅持“標準高于一切”，能推動團隊執(zhí)行質量要求。 立即投遞簡歷，開啟你的職業(yè)新篇章！