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崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司下達(dá)的部門經(jīng)營指標(biāo)，帶領(lǐng)團隊進行任務(wù)分解，并制定工作計劃；
2.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊通過各類渠道，接觸并篩選有效客戶，挖掘潛在客戶，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊制定銷售策略，推廣基金產(chǎn)品，完成公司制定的銷售目標(biāo)；
4.帶領(lǐng)團隊對高凈值客戶的綜合財務(wù)管理需求進行分析，幫助客戶指定資產(chǎn)配置方案并向客戶提供適合的產(chǎn)品；
5.帶領(lǐng)團隊進行售前、售中、售后的服務(wù)，主要包括日常溝通、信息披露、會議與沙龍活動等，提高客戶滿意度，提升客戶轉(zhuǎn)化率，追求客戶留存、復(fù)購與口碑推薦；
6.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊人員，通過持續(xù)跟進與服務(wù)，為客戶不斷提供專業(yè)的服務(wù)。
7.依據(jù)公司總體發(fā)展需要，管理和領(lǐng)導(dǎo)團隊建設(shè)，提升團隊成員的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平；
8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，具有金融、經(jīng)濟、財務(wù)、法律或相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2.具有3年(含)以上基金或銀行工作經(jīng)驗，具備一定的團隊管理經(jīng)驗；
3.有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)歷及人脈資源，良好的業(yè)務(wù)拓展能力，較強的綜合金融業(yè)務(wù)經(jīng)驗、較強的團隊管理能力。
4.熟悉國家金融政策，熟悉基金相關(guān)和金融相關(guān)法律法規(guī)，遵紀(jì)守法、敬業(yè)愛崗、恪守職業(yè)道德，無不良行為；
5.專業(yè)能力突出，責(zé)任心和創(chuàng)新意識強，有創(chuàng)新進取精神和較強的抗壓能力；
6.具備良好的人際溝通、市場營銷能力。
公司福利：
工作時間朝九晚六、周末雙休、帶薪年假、產(chǎn)假、 各項補助 獎勵車房，不定時團建 、薪資待遇好晉升空間大 。
薄薪篩庸人 ，厚薪待能人！