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更新于 4月10日

亞馬遜高級(jí)運(yùn)營(yíng)(雙休,入職購(gòu)五險(xiǎn))

1.5-3萬(wàn)
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

職位描述

亞馬遜英語(yǔ)3C類目跨境電商精鋪
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)Amazon店鋪運(yùn)營(yíng)管理及維護(hù),上傳產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品頁(yè)面,處理訂單并跟進(jìn),確保賬戶安全;
2.熟悉Amazon平臺(tái)規(guī),靈活運(yùn)用促銷推廣方法,對(duì)產(chǎn)品做出具體的銷售計(jì)劃。通過(guò)亞馬遜產(chǎn)品頁(yè)面的搜索、關(guān)鍵詞優(yōu)化,進(jìn)而提升頁(yè)面實(shí)際流量、轉(zhuǎn)化率等。對(duì)推廣商品做出有效的判斷,及時(shí)跟進(jìn)推廣效果,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;
3.調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,制定推廣計(jì)劃和銷售策略,熟悉站內(nèi)外渠道推廣引流手段,提高流量及銷量;
4.對(duì)產(chǎn)品銷量、排名變化、廣告數(shù)據(jù)、ASIN數(shù)據(jù)、營(yíng)銷技巧有敏感的觀察力并實(shí)施對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)方案,根據(jù)銷售數(shù)據(jù)、流量分析等優(yōu)化產(chǎn)品信息以提高客戶購(gòu)物體驗(yàn)和成交轉(zhuǎn)化率;
5.定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)、退貨報(bào)表等,及時(shí)調(diào)整銷售策略,及時(shí)分析和補(bǔ)充FBA庫(kù)存;保持listing和維護(hù)好評(píng)率和店鋪的良好績(jī)效,完成銷售目標(biāo)

任職要求
1、3年以上亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)。
2、了解亞馬遜政策和規(guī)定,熟悉亞馬遜平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)方法及技巧;對(duì)帳號(hào)安全的維護(hù)和管理有基本認(rèn)識(shí)。
3、性格開(kāi)朗,具備良好的溝通表達(dá)能力、邏輯思維能力、計(jì)劃性和執(zhí)行力,能獨(dú)立解決各種客戶問(wèn)題。
4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,分析市場(chǎng)變化,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析,店鋪數(shù)據(jù)分析等。
5、責(zé)任感強(qiáng),能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作和開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
6、具備精品店鋪經(jīng)驗(yàn)和能力者,加分;
7、性格開(kāi)朗,善搞氣氛,組織活動(dòng)能力強(qiáng)者,加分。

三、福利待遇:
1、薪酬福利:底薪+高提成+節(jié)日福利等;
2、工作時(shí)間:8小時(shí)工作制(8:30-12:00,14:00-18:30),周末雙休;
3、社保五險(xiǎn):入職購(gòu)買社保(生育、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老、醫(yī)療),一檔醫(yī)保; 每年公司免費(fèi)給員工購(gòu)買第六險(xiǎn)(重大疾病醫(yī)療補(bǔ)充險(xiǎn));
4、內(nèi)部晉升:公平的晉升與發(fā)展機(jī)會(huì);
5、豐富活動(dòng):不定期下午茶、員工聚餐,旅游活動(dòng)等;
6、帶薪假期:公司為員工提供包括勞動(dòng)法規(guī)定的:法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、年休假等。

工作地點(diǎn)

龍崗區(qū)深圳市朗科特電子有限公司D棟2-3樓

職位發(fā)布者

曾培蘭/人事主管

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深圳市朗科特電子有限公司是一家專注于跨境貿(mào)易研究并致力于全球電子商務(wù)“一體化”服務(wù)的跨國(guó)互聯(lián)網(wǎng)科技公司。公司于2013年在香港成立,2015年成立深圳辦事處。公司自成立以來(lái),我司在跨境貿(mào)易行業(yè)迅速發(fā)展,其中主要包括:電子商務(wù)B2C/B2B運(yùn)營(yíng);豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)大的技術(shù)平臺(tái)和全球供應(yīng)鏈資源、合理的職業(yè)規(guī)劃與人才培養(yǎng)體系,再加上健康積極的企業(yè)文化,朗科特為您提供一個(gè)全球發(fā)展的職業(yè)平臺(tái)。企業(yè)使命:讓生活更精彩!企業(yè)愿景:做用戶信賴的世界一流企業(yè)!核心價(jià)值觀用戶:洞察需求,用心服務(wù)團(tuán)隊(duì):共享共擔(dān),大局為重誠(chéng)信:勇于擔(dān)當(dāng),言行坦蕩創(chuàng)新:擁抱變化,包容失敗激情:快樂(lè)生活,瘋狂工作人才經(jīng)營(yíng)與管理理念選才觀:以德為先,同路同心用才觀:用人所長(zhǎng),納其所短育才觀:主動(dòng)培養(yǎng),激發(fā)潛能勵(lì)才觀:持續(xù)激勵(lì),關(guān)注成長(zhǎng)
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