工作內(nèi)容:
1完善員工關(guān)系管理體系
2負責辦理員工的入職、離職、遷調(diào)、獎懲等手續(xù)
3負責公司人員招聘
4協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)策劃企業(yè)文化活動。豐富員工生活,提高員工關(guān)系融洽度、滿意度
5與員工進行溝通交流,建立企業(yè)內(nèi)部有效溝通
6完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作
任職要求:
1企業(yè)管理、人力資源專業(yè)應(yīng)屆生亦可
2工資仔細認真,有耐心,有責任心
3溝通能力好,能與員工進行有效溝通
職位福利:周末雙休,繳納六險一金,免費住宿,交通補貼,用餐補貼,滿勤獎