崗位職責(zé):
負責(zé)區(qū)域客戶與渠道經(jīng)營工作,包括拓客、項目管理、渠道管理等工作,最終為收入指標(biāo)負責(zé),核心工作包括:
1、渠道管理:負責(zé)合作渠道(銀行及其他渠道)的維護管理工作,挖掘并轉(zhuǎn)化渠道價值。
2、運營指標(biāo)達成:通過存量項目的經(jīng)營、新產(chǎn)品和新場景的挖掘,以及新客戶拓展,達成運營收入目標(biāo)。
3、售前支持及渠道管理:在銷售過程中,提供售前支持,在客戶端建立專業(yè)高效的形象,包括不限于系統(tǒng)演示、運營策略溝通、案例講解等。
4、項目實施:負責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品的落地實施工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部產(chǎn)品、IT資源確保項目按計劃落地,并快速產(chǎn)生業(yè)務(wù)量。
5、項目全生命周期運營:協(xié)同核心企業(yè)或者客戶確定推廣策略,制定項目推廣計劃,并協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,解決業(yè)務(wù)全生命周期中的各類問題,包括商務(wù)過程跟進、收款、新業(yè)務(wù)場景的挖掘等。
6、客戶關(guān)系維護:維護良好的合作方客戶關(guān)系,為項目的高效運營及新業(yè)務(wù)機會挖掘奠定基礎(chǔ)。
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、性格積極外向,有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與項目管理能力,工作踏實有責(zé)任心,吃苦耐勞。
2、有對TO B類客戶運營工作經(jīng)歷優(yōu)先,執(zhí)行力強,能有效解決運營中的問題,按照運營策略,達成運營目標(biāo)。
3、接受目標(biāo)與結(jié)果導(dǎo)向的工作方式。
4、有供應(yīng)鏈金融客戶運營管理、銀行對公客戶經(jīng)理類崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。