職位描述
招聘績效管理薪酬福利人力資源服務(wù)
任職要求：
1.22-30歲，大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先；
2.具備5年以上人力資源工作經(jīng)驗，了解人力資源管理各項業(yè)務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動法規(guī)，并能實際操作運用；
3.團隊協(xié)作意識強，善于溝通，良好的服務(wù)意識，具有良好的執(zhí)行能力和抗壓能力；
4.有較強的文字寫作功底，熟練操作辦公軟件，如world、Excel、PPT等。
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)公司整體招聘工作，制定招聘計劃，組織實施各項招聘活動;
2.負責(zé)管理員工勞動關(guān)系、績效考核、勞保福利、工資核算等工作；
3.協(xié)助實施公司的企業(yè)文化建設(shè)，組織開展有關(guān)各項活動;
4.負責(zé)公司人事檔案、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等管理工作;
5.負責(zé)員工溝通，掌握員工思想，及時提出整改對策或建議。
工作地點
濮陽華龍區(qū)麗都路崛起時代C座一、二層
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河南崛起易居互動信息股份有限公司崛起易居隸屬于崛起建筑裝飾集團，是一家集裝飾裝修、設(shè)計表現(xiàn)、工程施工、裝飾材料等于一體的家裝公司。崛起易居自成立以來，就將"誠信、品牌、專業(yè)"作為立身之本，公司在運行過程中秉承"客戶至上、質(zhì)量第一"的戰(zhàn)略方針，積極推行誠信服務(wù)，倡導(dǎo)質(zhì)量裝修、環(huán)保裝修。崛起易居本著"物超所值"的經(jīng)營理念，憑借超前的設(shè)計構(gòu)思、合理的預(yù)算報價、高超的施工工藝，優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，真誠的為每一位顧客，量身定制全新、溫馨、舒適的居家環(huán)境和工作空間！
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