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任職要求：
1、25-35歲，本科及以上學歷；工業(yè)工程、管理科學與工程、工商管理等相關專業(yè)。
2、3至5年以上電子設備，智能制造研產(chǎn)銷一體的流程優(yōu)化及再造實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。
3、熟悉科技型公司核心流程（IPD研發(fā)、供應鏈管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)管控），了解ERP/OA系統(tǒng)邏輯）。
4、掌握流程梳理、設計、優(yōu)化的基本理論、工具和方法（如 BPMN 建模、流程圖繪制工具等），了解流程管理的國際標準和行業(yè)最佳實踐，能夠科學搭建和完善流程體系。
5、熟悉智能硬件產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、供應鏈、銷售等全生命周期業(yè)務知識，了解行業(yè)技術發(fā)展趨勢、市場特點及相關政策法規(guī)，以便制定貼合行業(yè)實際的流程方案。
6、主導過覆蓋全價值鏈的端到端流程重組。
7、成功推動ERP、RPA、低代碼平臺等工具與業(yè)務流程深度集成。
崗位職責：
1、深入了解公司智能硬件產(chǎn)品從研發(fā)設計、供應鏈管理、生產(chǎn)制造到市場銷售、售后服務等全生命周期的業(yè)務環(huán)節(jié)，梳理現(xiàn)有流程，識別流程中的斷點、冗余點及潛在風險。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務發(fā)展需求，搭建并完善標準化的流程體系，制定清晰的流程文件（包括流程圖、流程說明、操作規(guī)范等），確保流程的完整性、邏輯性和可操作性，適配智能硬件行業(yè)快速迭代的特性。
3、負責對已制定的流程在各部門的執(zhí)行情況進行日常監(jiān)督和跟蹤，通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計、現(xiàn)場檢查、溝通訪談等方式，掌握流程執(zhí)行進度和效果。
4、收集流程執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題和反饋，及時協(xié)調(diào)相關部門進行解決，對未按流程執(zhí)行的情況進行預警和糾正，保障流程的有效落地，降低智能硬件生產(chǎn)及運營中的失誤率。
5、定期對流程運行效率和效果進行評估，結合智能硬件行業(yè)技術發(fā)展趨勢、市場變化以及公司內(nèi)部管理需求，識別流程優(yōu)化空間。?
6、組織跨部門協(xié)作，開展流程優(yōu)化項目，提出切實可行的改進方案并推動實施，持續(xù)提升流程效率，降低運營成本，縮短產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)周期，增強公司市場競爭力。