職位描述
招聘員工關(guān)系薪酬福利溝通表達(dá)能力良好有跨部門溝通能力
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)辦理員工入職及離職相關(guān)事宜及相應(yīng)社會保險(xiǎn)及公積金等福利事項(xiàng)。
2、根據(jù)各部門招聘需求及時發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排初試及復(fù)試。
3、負(fù)責(zé)行政日常運(yùn)營，包括行政采購、庫存管理、固定資產(chǎn)管理等。
4、定期進(jìn)行行政費(fèi)用核算及各項(xiàng)費(fèi)用支付流程提交跟進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)員工名單及檔案整理、匯總、存檔，做好人員異動統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等)。
6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他人力行政工作任務(wù)，如員工考勤管理、日常培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè)、基礎(chǔ)崗位招聘面試等。
1、負(fù)責(zé)辦理員工入職及離職相關(guān)事宜及相應(yīng)社會保險(xiǎn)及公積金等福利事項(xiàng)。
2、根據(jù)各部門招聘需求及時發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排初試及復(fù)試。
3、負(fù)責(zé)行政日常運(yùn)營，包括行政采購、庫存管理、固定資產(chǎn)管理等。
4、定期進(jìn)行行政費(fèi)用核算及各項(xiàng)費(fèi)用支付流程提交跟進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)員工名單及檔案整理、匯總、存檔，做好人員異動統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等)。
6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他人力行政工作任務(wù)，如員工考勤管理、日常培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè)、基礎(chǔ)崗位招聘面試等。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，1-2 年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工作流程和方法。
2、熟練使用辦公軟件，具備一定的文字處理能力。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于傾聽和理解他人需求，能夠及時解決問題。
4、具有較強(qiáng)的組織能力和執(zhí)行力，能夠合理安排工作任務(wù)和時間。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對工作有高度的熱情和耐心，注重細(xì)節(jié)，確保工作的準(zhǔn)確性和高質(zhì)量。
6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，共同完成工作任務(wù)。
1、大專及以上學(xué)歷，1-2 年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工作流程和方法。
2、熟練使用辦公軟件，具備一定的文字處理能力。
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于傾聽和理解他人需求，能夠及時解決問題。
4、具有較強(qiáng)的組織能力和執(zhí)行力，能夠合理安排工作任務(wù)和時間。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對工作有高度的熱情和耐心，注重細(xì)節(jié)，確保工作的準(zhǔn)確性和高質(zhì)量。
6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，共同完成工作任務(wù)。
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工作地點(diǎn)
和平區(qū)沈陽伊美爾醫(yī)療美容
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職位發(fā)布者
鄭蓉芮/人事主管
立即溝通
北京伊美爾醫(yī)療科技集團(tuán)股份公司伊美爾，成立于1997年，是一家以信任為基礎(chǔ)，構(gòu)建長期客戶關(guān)系，專注消費(fèi)醫(yī)療和健康服務(wù)的企業(yè)，也是私立醫(yī)療美容機(jī)構(gòu)連鎖集團(tuán)。伊美爾旗下各機(jī)構(gòu)始終堅(jiān)持以客戶為中心，恪守醫(yī)學(xué)本質(zhì)，致力于通過科學(xué)、安全、先進(jìn)的技術(shù)，為消費(fèi)者提供高水準(zhǔn)、全方位的專業(yè)醫(yī)療美容及健康服務(wù)，截至2024年，伊美爾在中國擁有并經(jīng)營16家醫(yī)療美容機(jī)構(gòu)。
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