- 招聘人數(shù):1 人
- 到崗時(shí)間:不限
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)廠區(qū)布局;設(shè)計(jì)和優(yōu)化生產(chǎn)及物流流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
2. 應(yīng)用精益思想改進(jìn)制造過程,降低成本并增加產(chǎn)品價(jià)值;
3. 組織和推動(dòng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行問題識(shí)別和解決,實(shí)現(xiàn)過程、節(jié)能減排、節(jié)約成本等各方面的持續(xù)改進(jìn)。
4.負(fù)責(zé)精益工廠 TPM 和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)模塊評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的編制、完善。
5.編制和持續(xù)修訂 TPM 和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)精益模塊培訓(xùn)教程。
6.建立和優(yōu)化精益工廠標(biāo)準(zhǔn)化 TPM 和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)模塊現(xiàn)場目視管理;
7.制定各制程設(shè)備到廠后安裝/硬件調(diào)試/工藝調(diào)試/SAT計(jì)劃;
8.建立企業(yè)設(shè)備管理與技術(shù)體系;
9.其他領(lǐng)導(dǎo)交代的事情。
任職要求:
1. 精益工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠熟練運(yùn)用精益工具和方法;
2. 具備良好的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù);
3. 技術(shù)型人才,有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)、分析和創(chuàng)新能力。