崗位職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調各部門的工作溝通,培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才為公司儲備高質量的人才;
2、協(xié)助各業(yè)務團隊達到公司年銷售額;
3、負責向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃,規(guī)范內部管理;
4、優(yōu)化公司現(xiàn)有產(chǎn)品,突顯產(chǎn)品優(yōu)勢;
5、熟悉暖通批發(fā)零售作業(yè),開發(fā)及維護公司客戶資源,并與外界部門進行友好關系維護;
6、負責推進公司企業(yè)文化的建設工作;
7、完成公司交辦的其它工作。
崗位要求:
1、企業(yè)管理、營銷、機電等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、至少2年以上建筑、裝飾行業(yè)企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗,具有新零售思維模式,對商品營銷有豐富實操經(jīng)驗;
3、熟悉企業(yè)業(yè)務和運營流程;具備企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場開發(fā)管理、作業(yè)管理、人力資源管理、財務管理等相關專業(yè)知識;
4、有優(yōu)秀的領導能力、出色的人際交往能力;善于協(xié)調、溝通;親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強;良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強的感召力和凝聚力;
5、具備敏銳的商業(yè)觸覺;為人干練、踏實;責任心、事業(yè)心強。