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崗位職責(zé)： 1.全面負責(zé)公司質(zhì)量管理、職業(yè)健康和安全管理、環(huán)境管理等各項管理體系相關(guān)工作； 2.負責(zé)各管理體系的策劃、推行、維護、改進、及體系推行過程中的監(jiān)督管理； 3.負責(zé)體系文件的編制、修訂、培訓(xùn)及日常管理； 4.負責(zé)體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行過程中的維護和監(jiān)督，體系目標(biāo)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析和通報； 5.組織內(nèi)部審核活動及管理評審活動；負責(zé)各體系的持續(xù)改進； 6.負責(zé)客訴處理及8D提交，以及質(zhì)量提升和質(zhì)量改善項目的開展工作； 7.負責(zé)代表公司和客戶、安監(jiān)和環(huán)保等職能部門溝通，保證各相關(guān)方要求在公司內(nèi)部貫徹執(zhí)行； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，企業(yè)管理類專業(yè)或理工科專業(yè)； 2、三年以上工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉質(zhì)量體系和其他管理體系的策劃和實施； 3、機電行業(yè)相關(guān)知識或從業(yè)背景；機械、汽車相關(guān)或者油氣鉆采設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 4、具有良好英語基礎(chǔ)，可熟練閱讀英文資料； 5、有較強的工作責(zé)任心，善于溝通和交流；思維活躍、開闊，具有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神。 6、強烈的學(xué)習(xí)愿望和學(xué)習(xí)能力；