任職要求:
1、年齡:23-38周歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限。
2、英語(yǔ)四級(jí)以上,流利的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力,品行端正,踏實(shí)肯干,溝通能力強(qiáng),身體健康。
3、從事外貿(mào)行業(yè)2年以上,良好的計(jì)算機(jī)水平,熟悉互聯(lián)網(wǎng),對(duì)從事海外市場(chǎng)三防手持機(jī)、三防平板電腦、安防電子產(chǎn)品優(yōu)先考慮。
4、熟悉國(guó)際貿(mào)易規(guī)則,各類(lèi)外貿(mào)函電、提單、詢(xún)價(jià)信的格式等,能夠獨(dú)立操作訂單。
5、具有市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、組織能力并有獨(dú)立拓展市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)體精神、能自我激勵(lì)、可以承受工作壓力,具備良好的溝通能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力和果斷正確的判斷力,懂得談判技巧,有創(chuàng)新精神和強(qiáng)烈的求知欲望以及學(xué)習(xí)能力。
福利待遇:
1、 工作時(shí)間:雙休8小時(shí)制
2、 薪資待遇:底薪高于同行水平,高提成,回款當(dāng)月兌現(xiàn)(銷(xiāo)售額的3%-6%),另有月度、季度業(yè)績(jī)排名獎(jiǎng)金。
3、 公司非常重視員工培訓(xùn)與能力提升,為員工職業(yè)發(fā)展建立雙軌制(專(zhuān)業(yè)通道、管理通道)給予每個(gè)員工足夠的發(fā)展空間和平臺(tái)。
4、 員工福利:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,社保和住房公積金,享受?chē)?guó)家規(guī)定法定節(jié)假日,利潤(rùn)分紅,全勤獎(jiǎng),公司定期由文體委員會(huì)組織豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。