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工作職責(zé)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，協(xié)助制定公司重大經(jīng)營(yíng)決策規(guī)劃，貫徹企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施，并在此基礎(chǔ)上構(gòu)建和完善公司的會(huì)計(jì)核算體系；制定、完善會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理、計(jì)劃預(yù)算、稅務(wù)籌劃等相關(guān)制度。
2、建立公司國(guó)內(nèi)與海外財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，提高工作效率。
3、貫徹執(zhí)行國(guó)內(nèi)與海外的各項(xiàng)法律法規(guī)。協(xié)助制定公司重大投資規(guī)劃,制定公司財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向董事會(huì)報(bào)告。
4、協(xié)調(diào)公司國(guó)內(nèi)與海外和銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系，維護(hù)公司利益; 負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司國(guó)內(nèi)與海外會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性進(jìn)行審核；負(fù)責(zé)對(duì)公司的大額費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核。
6、負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)合同的審定。
7、負(fù)責(zé)審核公司各種財(cái)務(wù)報(bào)表，并做數(shù)據(jù)分析，跟蹤分析各財(cái)務(wù)指標(biāo)，提供機(jī)會(huì)點(diǎn)。
8、提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告；確定投資模型；參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策；跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供數(shù)據(jù)做決策參考。
9、依法審定公司的財(cái)會(huì)人員的人事任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰等工作; 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的日常管理和績(jī)效考評(píng)，并提出任免建議，保證對(duì)部門(mén)員工的有效管理與合理激勵(lì)。
10、制訂公司年度總預(yù)算并調(diào)整、匯總，召集并主持公司月度預(yù)算分析與平衡會(huì)議；負(fù)責(zé)對(duì)公司的計(jì)劃及預(yù)算編制進(jìn)行審核。
11、組織及培訓(xùn)本部門(mén)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)的提升并負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)及導(dǎo)入。
12、負(fù)責(zé)公司有關(guān)部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
13、統(tǒng)籌及合理安排資金計(jì)劃工作，負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃的審核、融資安排及資金運(yùn)用。
14、完成公司投融資、上市、證券等事務(wù)。

任職要求
1、年齡35-45歲，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等專(zhuān)業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，擁有CPA/ACCA資質(zhì)，精通US GAAP/IFRS及中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，有國(guó)內(nèi)及跨境稅務(wù)籌劃經(jīng)驗(yàn)。
2、英語(yǔ)流利（需對(duì)接國(guó)際投行、審計(jì)機(jī)構(gòu)），多語(yǔ)種加分。
3、8年以上財(cái)務(wù)高管經(jīng)驗(yàn)，須有連鎖餐飲企業(yè)（加盟模式為主）財(cái)務(wù)管理背景，熟悉加盟商生命周期的財(cái)務(wù)管控節(jié)點(diǎn)。
4、主導(dǎo)過(guò)餐飲/消費(fèi)類(lèi)企業(yè)IPO，或有跨國(guó)餐飲集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮。
5、具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí)，熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式。
6、業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)，有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投資模型分析、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力。
7、對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解，具備出色的管理能力與良好的溝通技巧，抗壓性好。
8、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué)。
9、具備跨文化溝通能力，能協(xié)調(diào)中外中介機(jī)構(gòu)，平衡業(yè)務(wù)部門(mén)與合規(guī)需求。
10、具備戰(zhàn)略思維，從財(cái)務(wù)視角參與公司長(zhǎng)期戰(zhàn)略制定。
11、熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程。
12、有現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)和技巧。