職位描述
內(nèi)勤管理人力資源服務(wù)財務(wù)/審計/稅務(wù)
工作內(nèi)容：
1、人事板塊
負(fù)責(zé)新員工入職手續(xù)辦理，包括入職資料收集、整理與歸檔，引導(dǎo)新員工熟悉公司環(huán)境與規(guī)章制度。 2、財務(wù)出納
收票，開票，報銷單，日記賬
3、庫房管理
準(zhǔn)確進(jìn)行出入庫登記，詳細(xì)記錄物資的名稱、數(shù)量、規(guī)格等信息，嚴(yán)格把控物資進(jìn)出流程，做到賬實(shí)相符。
定期參與庫房盤點(diǎn)工作，協(xié)助進(jìn)行庫存物資的整理與分類，優(yōu)化庫房空間布局，確保物資存儲安全有序。
4、行政工作
承擔(dān)簡單的行政事務(wù)，如辦公用品采購與管理，保障辦公物資的充足供應(yīng)，合理控制采購成本。
協(xié)助組織公司內(nèi)部會議，負(fù)責(zé)會議場地布置、會議資料準(zhǔn)備等工作，確保會議順利進(jìn)行。
任職要求：
專業(yè)知識：
1、財務(wù)、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備一定的財務(wù)基礎(chǔ)知識，熟悉人事管理流程與行政事務(wù)處理方法。
技能要求
2、熟練使用 Office 辦公軟件，如 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)處理、Word 撰寫文檔等，具備基本的財務(wù)軟件操作能力。
個人能力：
1、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力，能夠嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門的同事有效協(xié)作，具備一定的問題解決能力，能妥善處理工作中的突發(fā)狀況。
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展帶來的工作變化。
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工作地點(diǎn)
上海靜安區(qū)興亞廣場1號樓1102室
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職位發(fā)布者
劉婧怡/人事
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北京中科希望物聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司北京中科希望物聯(lián)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司隸屬于中科院，專注于醫(yī)藥行業(yè)溫濕度監(jiān)控課題，致力于解決食品、藥品生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)的溫濕度監(jiān)控難題。公司集合各領(lǐng)域?qū)＜遥ㄐ袠I(yè)政策專家、互聯(lián)網(wǎng)云技術(shù)專家、通訊系統(tǒng)專家、質(zhì)量控制專家、數(shù)據(jù)安全專家），全心打造符合新版GSP政策要求，降低企業(yè)技術(shù)投入，減輕運(yùn)維難度的監(jiān)控系統(tǒng)。擁有自主研發(fā)的軟硬件，并與云技術(shù)應(yīng)用相結(jié)合，為客戶提供完整的溫濕度監(jiān)控解決方案。協(xié)助企業(yè)通過新版GSP驗(yàn)證，建立符合新版GSP要求的溫濕度監(jiān)控系統(tǒng)。涵蓋常溫庫、陰涼庫、冷庫、冷藏車、保溫箱等醫(yī)藥品儲運(yùn)的各個環(huán)節(jié)。業(yè)界獨(dú)一無二的監(jiān)控管理工具:中科物聯(lián)溫濕度自動監(jiān)測系統(tǒng)?完全符合國家新版GSP要求?倉庫、冷藏車、保溫箱三個系統(tǒng)通過一個平臺統(tǒng)一管理?全圖型界面簡單易用?托管模式徹底免除企業(yè)維護(hù)困擾?無主機(jī)方式消除軟硬件升級、系統(tǒng)改造之憂?便捷的查詢方式：計算機(jī)、平板電腦、手機(jī)?國家最高級別數(shù)據(jù)中心確保數(shù)據(jù)永不丟失?監(jiān)測數(shù)據(jù)自動采集、自動傳輸、自動記錄、自動存儲保障數(shù)據(jù)原始、真實(shí)、可靠。高度契合政策要求。?前瞻的系統(tǒng)設(shè)計預(yù)留“在線遠(yuǎn)程監(jiān)管”功能?全年不間斷運(yùn)行確保數(shù)據(jù)的連續(xù)性?溫濕度系統(tǒng)建設(shè)成本至少節(jié)約85%?集中管理方式尤為適用于異地管理網(wǎng)點(diǎn)分散的企業(yè)?結(jié)合隨貨通行單管理冷鏈運(yùn)輸全過程，提供全面詳細(xì)的發(fā)貨地點(diǎn)、起運(yùn)時間、抵達(dá)時間、全程溫度數(shù)據(jù)……?前瞻的系統(tǒng)設(shè)計預(yù)留“報警處理痕跡”功能全面周到的“管家式”驗(yàn)證服務(wù)?量身定制驗(yàn)證方案?制定驗(yàn)證路線圖?相關(guān)崗位人員驗(yàn)證理論培訓(xùn)?制定相關(guān)崗位驗(yàn)證操作規(guī)程?為質(zhì)管負(fù)責(zé)人專門制定進(jìn)程監(jiān)督表?實(shí)時糾偏處理以及糾偏后再驗(yàn)證，保證驗(yàn)證質(zhì)量提高驗(yàn)證效率?幫助企業(yè)建立可執(zhí)行的日常操作規(guī)程及管理制度?幫助企業(yè)形成符合新版GSP要求的必備驗(yàn)證控制文檔?驗(yàn)證全程原始數(shù)據(jù)自動生成、自動在系統(tǒng)保存，滿足新版GSP不允許導(dǎo)出導(dǎo)入數(shù)據(jù)并可追溯的要求，為質(zhì)管負(fù)責(zé)人提供驗(yàn)證項(xiàng)目遠(yuǎn)程實(shí)時監(jiān)控確認(rèn)功能
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