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崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司相關(guān)經(jīng)營要求，協(xié)助銷售總監(jiān)制定年度銷售目標(biāo)及策略，負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)的分解、下達(dá)及監(jiān)督執(zhí)行，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析優(yōu)化和調(diào)整； 2、了解市場動態(tài)，根據(jù)銷售定位及發(fā)展目標(biāo)，參與業(yè)務(wù)運(yùn)營規(guī)劃與落地，確保銷售業(yè)績的達(dá)成和增長； 3、定期提交銷售各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析報告，根據(jù)產(chǎn)品銷量、產(chǎn)品類別、機(jī)構(gòu)情況等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估，并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案； 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，兩年以上銷售管理或運(yùn)營崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有支持過業(yè)務(wù)團(tuán)隊的經(jīng)歷優(yōu)先； 2、良好的表達(dá)能力和溝通能力以及解決問題的能力； 3、邏輯條理清晰，工作細(xì)心縝密，擅長EXCEL數(shù)據(jù)分析，對數(shù)據(jù)敏感； 4、有較強(qiáng)的自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。