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更新于 4月22日

項(xiàng)目管理技術(shù)標(biāo)編制工程師

9000-12000元
  • 北京大興區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

投標(biāo)房建工程
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目監(jiān)理和項(xiàng)目管理的技術(shù)標(biāo)書 2. 根據(jù)項(xiàng)目需求,制定技術(shù)方案,確保技術(shù)標(biāo)的準(zhǔn)確性和競(jìng)爭(zhēng)力 3. 參與技術(shù)標(biāo)的答疑和澄清工作,確保技術(shù)標(biāo)書的順利通過(guò) 4. 對(duì)技術(shù)標(biāo)書進(jìn)行不斷完善和優(yōu)化,提高中標(biāo)率 崗位要求: 1. 具備工程管理或相關(guān)專業(yè)背景 2. 熟悉項(xiàng)目監(jiān)理和項(xiàng)目管理流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3. 具備良好的文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力 4. 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能吃苦耐勞 5. 對(duì)建筑行業(yè)或建筑技術(shù)服務(wù)行業(yè)有明確的職業(yè)規(guī)劃

工作地點(diǎn)

北京大興區(qū)國(guó)盛科技園

職位發(fā)布者

王明/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo北京地厚工程管理有限公司
“地厚機(jī)構(gòu)”的創(chuàng)始公司“北京地厚致遠(yuǎn)項(xiàng)目管理有限公司”是在積極響應(yīng)國(guó)家關(guān)于推行項(xiàng)目管理及代建制的號(hào)召下,由幾名具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)且滿懷激情與夢(mèng)想的工程管理專家共同創(chuàng)立的。公司自成立以來(lái),努力創(chuàng)新,穩(wěn)健發(fā)展成為擁有“北京地厚工程管理有限公司”及項(xiàng)目遍及重慶、成都、合肥、嘉興、桂林、昆明、河北、西安、貴陽(yáng)等多地區(qū)的綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司具有房屋建筑工程監(jiān)理甲級(jí)資質(zhì)、市政公用工程乙級(jí)資質(zhì),具備為各類開(kāi)發(fā)項(xiàng)目、政府項(xiàng)目、資本項(xiàng)目全面進(jìn)行工程規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢、工程項(xiàng)目管理、成本項(xiàng)目管理和監(jiān)理服務(wù)的綜合能力。地厚機(jī)構(gòu)致力于為客戶提供高層次綜合解決方案和實(shí)施保障,先后承接了國(guó)奧村、北京西單商業(yè)區(qū)綜合整治工程、國(guó)家地理信息科技產(chǎn)業(yè)園、嘉興中關(guān)村長(zhǎng)三角創(chuàng)新園商務(wù)功能區(qū)、北京德內(nèi)大街改造與街景整治工程等各類項(xiàng)目上百個(gè),業(yè)務(wù)模式有工程代建、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目管理+監(jiān)理、咨詢+項(xiàng)目管理式監(jiān)理、項(xiàng)目管理+監(jiān)理+成本管理、設(shè)計(jì)咨詢等。通過(guò)不斷探索創(chuàng)新,公司全面具備“工程項(xiàng)目管理及開(kāi)發(fā)管理+方案規(guī)劃設(shè)計(jì)咨詢+投資損益管理及成本造價(jià)管理+項(xiàng)目管理式監(jiān)理”的綜合服務(wù)能力。先進(jìn)的業(yè)務(wù)模式和優(yōu)質(zhì)服務(wù)推動(dòng)了公司市場(chǎng)化發(fā)展,確立了“地厚機(jī)構(gòu)”良好的市場(chǎng)地位和聲譽(yù)。人才理念:■我們倡導(dǎo)勤奮謹(jǐn)慎、專注專業(yè)的職業(yè)品質(zhì)?!鑫覀冎匾晫?duì)員工的尊重與關(guān)心、培養(yǎng)與發(fā)展?!鑫覀兿嘈盼ㄓ袩釔?ài)才能不斷前行,唯有專注才能持續(xù)成長(zhǎng)!要求:具有良好的溝通及語(yǔ)言表達(dá)能力,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,肯吃苦耐勞,職業(yè)規(guī)劃為建筑行業(yè)或建筑技術(shù)服務(wù)行業(yè)者。培養(yǎng)方向:施工現(xiàn)場(chǎng)專業(yè)監(jiān)理工程師、施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理專業(yè)工程師,根據(jù)公司發(fā)展需要及個(gè)人能力,經(jīng)公司培訓(xùn)、施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)后確定具體崗位。公司待遇及福利:公司為應(yīng)屆畢業(yè)生提供良好的發(fā)展空間,以施工現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)踐為主要培養(yǎng)方式;公司提供住宿,提供用餐或餐補(bǔ),繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金、團(tuán)體意外商業(yè)險(xiǎn),見(jiàn)習(xí)期滿后帶薪年休假,每年健康體檢,定期培訓(xùn)。
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