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崗位職責(zé)： 1、 制定所負責(zé)樓層或業(yè)態(tài)的租金收入預(yù)算及負責(zé)執(zhí)行；進行樓層經(jīng)營分析，風(fēng)險前控； 2、 根據(jù)項目實際情況制定可行招商方案，確保完成或超額完成招商簽約率指標； 3、 擇優(yōu)與租戶長期建立良好關(guān)系，在項目提升或租戶置換中促成合作；主動進行市場調(diào)研，提出對項目有貢獻的調(diào)整建議及創(chuàng)新業(yè)態(tài)； 4、 落實招商工作的制度、流程及指引，規(guī)避相關(guān)風(fēng)險，提高業(yè)務(wù)能力和效率；分享及知識沉淀，參與知識制度的培訓(xùn)與宣貫； 5、 完成項目招商負責(zé)人臨時交辦的工作任務(wù)。 崗位要求： 1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，38歲以內(nèi)； 2、至少兩年以上街區(qū)商業(yè)的招商經(jīng)驗，最好是做過銷商業(yè)態(tài)的招商，對各類商業(yè)業(yè)態(tài)有了解，知曉不同品牌的市場定位、經(jīng)營模式，有一定的商業(yè)資源，踏實務(wù)實落地性強； 3、具備良好的責(zé)任心、專業(yè)能力，有工作激情，能夠接受挑戰(zhàn)，抗壓應(yīng)變能力強。