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一、工作內(nèi)容：
1、為中高端客戶提供家庭清潔基礎(chǔ)類服務(wù)及增值類家電清洗、除螨、消毒、收納等專業(yè)服務(wù)；
2、上崗前公司安排統(tǒng)一培訓(xùn)，且有師傅帶領(lǐng)一對(duì)一實(shí)操培訓(xùn)，優(yōu)秀學(xué)員可獲得培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)；
3、公司統(tǒng)一派單，收入高；
4、每月休息4天；
二、任職要求
1、30歲以內(nèi)，45歲以內(nèi)；
2、形象親切、樸實(shí)，做事踏實(shí)，能吃苦耐勞；
3、口齒清晰、懂得基礎(chǔ)禮貌用語(yǔ)；
4、會(huì)操作智能手機(jī)，會(huì)騎電動(dòng)車。
5、無(wú)犯罪記錄，無(wú)明顯紋身；
三、福利待遇
1、行業(yè)內(nèi)最具誘惑力的薪資體系，多勞多得上不封頂，一線服務(wù)人員平均薪資8365元，有15%的員工薪資超過1萬(wàn)；
2、前兩個(gè)月提供保護(hù)期薪資最低5000元起，按要求工作，未達(dá)到給予補(bǔ)貼；
3、綜合福利：高溫補(bǔ)貼、路程補(bǔ)助、年終獎(jiǎng)勵(lì)、假日禮包及多項(xiàng)提成、排名獎(jiǎng)勵(lì)等；
四、晉升空間：
1、我們擁有完善的培訓(xùn)體系，通過集中培訓(xùn)、場(chǎng)景演練、師徒體系、學(xué)分制管理模式及考核，讓員工在循循漸進(jìn)中完成自我能力和價(jià)值的提升。同時(shí)，我們?yōu)閱T工提供了雙軌制晉升空間，即技師型發(fā)展晉升和管理型晉升。
2、為技能型技師提供了免費(fèi)的技能晉升培訓(xùn)，通過專業(yè)技能的提升，從而收益最大化。
3、為儲(chǔ)備干部提供了較為完善的晉升空間，包括3-6個(gè)月一線培養(yǎng)計(jì)劃，未來(lái)可晉升培訓(xùn)講師、站長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理、城市負(fù)責(zé)人、大區(qū)負(fù)責(zé)人等；