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更新于 4月17日

直播安全運營培訓(xùn)

8000-9000元
  • 廣州海珠區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

職業(yè)與技能培訓(xùn)線上授課互聯(lián)網(wǎng)計算機軟件在線音樂/視頻/閱讀
崗位要求??: 1、大專以上學(xué)歷,4年及以上內(nèi)容安全或培訓(xùn)工作經(jīng)驗,且3年以上管理經(jīng)驗 2、具備體系化培訓(xùn)設(shè)計能力,能獨立完成需求分析、課程制作、效果評估全流程; 3、熟悉了解直播行業(yè),抗壓能力強,具有良好的內(nèi)容安全意識和經(jīng)驗; 4、抗壓能力強,適應(yīng)快節(jié)奏業(yè)務(wù)變化,能協(xié)調(diào)多方資源推進項目; 5、具備 培訓(xùn) / 內(nèi)容安全審核管理 / 內(nèi)容安全規(guī)則運營工作經(jīng)驗優(yōu)先 工作時間:行政班
崗位職責(zé)??: 1、??培訓(xùn)體系搭建與優(yōu)化?? (1)深度結(jié)合直播業(yè)務(wù)特點與安全審核需求,統(tǒng)籌管理部門質(zhì)量培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計劃并推動落地,持續(xù)提升審核團隊的專業(yè)能力與質(zhì)量表現(xiàn)。 (2)建立培訓(xùn)效果評估機制(如考核、測試、實戰(zhàn)模擬等),檢驗培訓(xùn)效果。 2、全流程培訓(xùn)管理?? (1)主導(dǎo)全周期培訓(xùn)工作,包括但不限于: 新人入職培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化與執(zhí)行; 崗中人員分層培訓(xùn)(基礎(chǔ)強化、專項提升、高階能力培養(yǎng)); 培訓(xùn)課件(PPT/視頻/案例庫)的研發(fā)、更新與知識沉淀; 定期組織專項培訓(xùn)(如政策解讀、風(fēng)險案例復(fù)盤、審核技巧提升等)。 3、??業(yè)務(wù)風(fēng)險洞察與改進?? (1)基于審核質(zhì)量數(shù)據(jù)(如誤判率、漏殺率、時效指標(biāo)等),分析團隊能力短板及潛在風(fēng)險,輸出針對性培訓(xùn)解決方案; (2)協(xié)同風(fēng)控、策略團隊推動審核標(biāo)準(zhǔn)或流程的優(yōu)化,形成培訓(xùn)-執(zhí)行-改進閉環(huán)。

工作地點

海珠區(qū)廣州大道368大廈

職位發(fā)布者

彭先生/招聘主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司公司標(biāo)簽
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司;現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團企業(yè):上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年,致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商;為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發(fā)展,使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能,在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù),在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展,我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機制,保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才,共同鑄就事業(yè)的輝煌!公司相關(guān)福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期; 6)結(jié)婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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