職位描述
人事綜合薪酬福利招聘
人事行政經(jīng)理/主管：
崗位職責:
1.組織建設：負責公司人力資源、行政管理的相關工作，協(xié)助完成年度關鍵任務目標的制定并推動執(zhí)行;
2.組織診斷：協(xié)助業(yè)務團隊，幫助診斷組織問題，能從人資角度協(xié)助解決業(yè)務部門業(yè)務及管理痛點；
3.招聘配置：根據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定各部門的年度人員編制計劃和招聘計劃，組織開展人員招聘;
4.人員培訓：根據(jù)人力資源規(guī)劃及人員能力現(xiàn)狀，制定培訓學習計劃并組織實施，賦能管理者，協(xié)助業(yè)務管理者上崗轉身;
5.薪酬績效：依據(jù)公司的績效管理制度，推進各部門績效管理實施。通過內(nèi)外部調(diào)研及公司的薪酬策略，持續(xù)優(yōu)化人員激勵方案；
6.企業(yè)文化：規(guī)劃團隊建設活動，傳播企業(yè)文化，通過制度體系規(guī)范內(nèi)部管理;
7.員工關系：負責公司員工關系的維護，處理員工糾紛和投訴，協(xié)調(diào)員工與公司之間的關系，營造和諧的員工關系氛圍；
8.費用管理：負責公司行政費用的預算和控制，合理安排行政費用支出，提高行政費用的使用效益。
9.行政管理：負責公司固定資產(chǎn)、辦公設備、辦公用品等的管理，確保公司資產(chǎn)的安全和合理使用。
1.組織建設：負責公司人力資源、行政管理的相關工作，協(xié)助完成年度關鍵任務目標的制定并推動執(zhí)行;
2.組織診斷：協(xié)助業(yè)務團隊，幫助診斷組織問題，能從人資角度協(xié)助解決業(yè)務部門業(yè)務及管理痛點；
3.招聘配置：根據(jù)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定各部門的年度人員編制計劃和招聘計劃，組織開展人員招聘;
4.人員培訓：根據(jù)人力資源規(guī)劃及人員能力現(xiàn)狀，制定培訓學習計劃并組織實施，賦能管理者，協(xié)助業(yè)務管理者上崗轉身;
5.薪酬績效：依據(jù)公司的績效管理制度，推進各部門績效管理實施。通過內(nèi)外部調(diào)研及公司的薪酬策略，持續(xù)優(yōu)化人員激勵方案；
6.企業(yè)文化：規(guī)劃團隊建設活動，傳播企業(yè)文化，通過制度體系規(guī)范內(nèi)部管理;
7.員工關系：負責公司員工關系的維護，處理員工糾紛和投訴，協(xié)調(diào)員工與公司之間的關系，營造和諧的員工關系氛圍；
8.費用管理：負責公司行政費用的預算和控制，合理安排行政費用支出，提高行政費用的使用效益。
9.行政管理：負責公司固定資產(chǎn)、辦公設備、辦公用品等的管理，確保公司資產(chǎn)的安全和合理使用。
任職條件:
1.本科以上學歷，行政管理、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先。5年以上人事行政崗位工作經(jīng)驗，3年以上人事行政崗位管理經(jīng)驗；
2.擅長員工溝通與團隊建設，能夠組織、主持公司重要會議;
3.有制度建設和管理體系推動的經(jīng)驗，能從制度層面為企業(yè)運營提供良好的人力資源、后勤保障;
4.熟練各種人力資源相關工具和方法，精通績效、招聘和文化搭建模塊；
5.熟悉國家相關法律法規(guī)，了解人力資源管理的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢；
6.具有良好的職業(yè)心態(tài)及強烈責任感，做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)。
1.本科以上學歷，行政管理、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先。5年以上人事行政崗位工作經(jīng)驗，3年以上人事行政崗位管理經(jīng)驗；
2.擅長員工溝通與團隊建設，能夠組織、主持公司重要會議;
3.有制度建設和管理體系推動的經(jīng)驗，能從制度層面為企業(yè)運營提供良好的人力資源、后勤保障;
4.熟練各種人力資源相關工具和方法，精通績效、招聘和文化搭建模塊；
5.熟悉國家相關法律法規(guī)，了解人力資源管理的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢；
6.具有良好的職業(yè)心態(tài)及強烈責任感，做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)。
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工作地點
南京聚銘網(wǎng)絡科技有限公司南京市雨花臺區(qū)軟件大道180號大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)基地7棟406
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職位發(fā)布者
梁女士/HRBP
立即溝通
南京聚銘網(wǎng)絡科技有限公司聚銘網(wǎng)絡是由騰訊、國家中小企業(yè)發(fā)展子基金、江蘇高投毅達寧海創(chuàng)業(yè)投資基金等投資的國內(nèi)領先的安全運營商。公司先后榮獲了“高新技術企業(yè)”、“江蘇省專精特新企業(yè)”、“江蘇省規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)”、“江蘇省軟件企業(yè)技術中心認定企業(yè)”、“南京市工程技術研究中心認定企業(yè)”、“雙軟企業(yè)”、“創(chuàng)新型企業(yè)家培育企業(yè)”、“創(chuàng)業(yè)南京高層次創(chuàng)業(yè)人才引進企業(yè)”、“國家工業(yè)信息安全監(jiān)測應急支撐單位”、“數(shù)據(jù)安全10強企業(yè)”、“重點納稅企業(yè)”等榮譽，公司專注于網(wǎng)絡安全智能分析和檢測，提供全面的信息安全防護，為達成“讓安全更簡單”的使命而不懈努力。為成為網(wǎng)絡安全行業(yè)的技術領跑者，公司每年投入大量的科研經(jīng)費用于產(chǎn)品研發(fā)和人才培養(yǎng)引進。公司先成立了“聚銘安全攻防實驗室”，后又與南京大學聯(lián)合成立了“數(shù)據(jù)科學聯(lián)合實驗室”，兩大實驗室用于網(wǎng)絡安全前沿技術的預研。目前公司產(chǎn)品榮獲了江蘇省軟件產(chǎn)品金慧獎、江蘇省重點推廣應用新技術新產(chǎn)品、南京市新興產(chǎn)業(yè)重點推廣應用新產(chǎn)品等榮譽。憑借先進的技術和優(yōu)質(zhì)的服務，目前公司產(chǎn)品已服務教育、醫(yī)療、政府、電信、能源、金融等行業(yè)超10000家政企客戶，云端托管客戶超6500家，業(yè)務覆蓋全國31個省市及香港地區(qū)。公司將始終秉承“客戶導向、真誠合作、互利共贏、優(yōu)勢共享”的服務理念，以先進的技術、優(yōu)秀的產(chǎn)品和專業(yè)的配套服務，引領國內(nèi)網(wǎng)絡安全行業(yè)的發(fā)展方向。
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