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崗位職責(zé)：

4、制定預(yù)焊接工藝、焊接工藝評(píng)定、焊接工藝指導(dǎo)書(shū)，非標(biāo)結(jié)構(gòu)件焊接問(wèn)題處理、工裝設(shè)計(jì)

任職要求：

1、焊接相關(guān)專(zhuān)業(yè)、有機(jī)械原理、機(jī)械制圖、制造工藝學(xué)的基礎(chǔ)理論知識(shí)、能吃苦耐勞；

2、至少具有5年以上非標(biāo)產(chǎn)品、壓力容器等制造類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，在制造型企業(yè)生產(chǎn)管理、技術(shù)工藝、質(zhì)量管理等方面有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，取得可驗(yàn)證的績(jī)效。 3、熟悉機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)管理流程，熟悉金屬材料切割下料、焊接、加工、涂裝等工藝；熟悉機(jī)械制造行業(yè)ERP/PLM/MES等數(shù)字化系統(tǒng)；善于解決生產(chǎn)管理中的協(xié)調(diào)性和技術(shù)性問(wèn)題。 4、熟悉國(guó)家各種法律、法規(guī)；自覺(jué)遵守法律、法規(guī)和公司各項(xiàng)管理制度。 5、有一定的文字功底，能熟練編寫(xiě)數(shù)字化運(yùn)行/分析報(bào)告，熟悉掌握CAD、SW軟件應(yīng)用能力，善于分析數(shù)據(jù)，能利用各部門(mén)的數(shù)據(jù)分析存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施。 6、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，執(zhí)行力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；考慮問(wèn)題全面細(xì)致，具有較強(qiáng)的管理能力、對(duì)外溝通能力、協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。