崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每日加班人員審批數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
2、對(duì)員工每日提交的工票在系統(tǒng)上進(jìn)行及時(shí)工時(shí)錄入;
3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并提出有異議的工票,與調(diào)度認(rèn)真核對(duì),確保工票的準(zhǔn)確
性和真實(shí)性。
3、月末按時(shí)提交員工考勤匯總表、工時(shí)統(tǒng)計(jì)匯總表;
4、協(xié)助人事處理員工工時(shí)爭(zhēng)議,提供數(shù)據(jù)支持,確保工時(shí)的準(zhǔn)確;
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作;
任職要求
1、大專以上學(xué)歷;
2、熟練使用 EXCEL,WORD等辦公軟件,會(huì)使用ERP軟件者優(yōu)先;
3、細(xì)致耐心,數(shù)據(jù)敏感度高,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力;
4、工時(shí)錄入準(zhǔn)確率高;
5、工作認(rèn)真,吃苦耐勞,按時(shí)按量完成工作,具有愛崗敬業(yè)的精神;
6、年齡要求在 25~35歲之間;