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崗位職責
1.負責統(tǒng)籌行政事務管理工作。建立、維護并完善本單位行政管理制度及體系，監(jiān)督行政制度落實情況，負責本單位印鑒管理、工商注冊、變更和年檢、檔案管理及接待與會務管理工作。
2.負責統(tǒng)籌文字綜合工作。組織起草各類請示、報告、總結(jié)、通知、會議講話、匯報材料及其他綜合性文字材料。
3.負責統(tǒng)籌公共關系管理工作。建立并維護本單位公共關系，外聯(lián)上級單位相關職能部門、企事業(yè)單位及戰(zhàn)略合作伙伴。
4.負責協(xié)助經(jīng)營計劃管理工作。根據(jù)集團整體經(jīng)營目標，組織制定本單位年度（季度）等階段性工作計劃，統(tǒng)籌資源配置與任務分工。
5.負責黨建相關工作。承接集團黨委決策部署，推動黨建工作計劃執(zhí)行與成效跟蹤，完成本單位各項黨建工作的落地執(zhí)行等。
報名條件
（一）基本條件
1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
4.具有符合職位要求的工作能力，具備崗位職責所必須的學歷、學位、專業(yè)技術職稱或職業(yè)資格，且符合法律法規(guī)及行業(yè)管理等對相關崗位規(guī)定的條件。
（二）任職資格條件
1.大學本科及以上學歷，學士及以上學位；
2.中共黨員；
3.具有5年以上工作經(jīng)驗，其中3年以上綜合管理崗位工作經(jīng)驗，系統(tǒng)掌握公司治理、行政管理、黨建等基本理論及工作方法；
4.熟悉行政綜合、運營管理、黨建等工作相關知識與業(yè)務流程，具有制度體系建立及優(yōu)化、大型會議接待、運營管理、政策申報、黨建工作實操經(jīng)驗；
5.具有較強的寫作能力，能獨立、高質(zhì)量撰寫各類文字材料；
6.具有較強的抗壓能力、良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神及責任感。
不接受報名情形
1.曾受過刑事處罰或治安管理處罰的；
2.曾被開除黨籍、公職或因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
3.涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查尚未做出結(jié)論的；
4.與勞動關系所在單位存在勞動糾紛，尚未解決的；
5.處于受處分期間或者未滿影響期限的；
6.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的；
7.聘用后構(gòu)成回避關系的；
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的。