崗位職責(zé):
1、協(xié)助內(nèi)部審計(jì)部部長(zhǎng)制定并落實(shí)實(shí)施審計(jì)計(jì)劃,完成公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì);
2、負(fù)責(zé)建立和完善公司審計(jì)管理體系;宣貫審計(jì)內(nèi)涵及精神和團(tuán)隊(duì)文化的建設(shè)工作;
3、審閱財(cái)務(wù)報(bào)告和各類工作底稿,確認(rèn)相關(guān)記錄的真實(shí)可靠性以及是否符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度要求;
4、組織改善公司治理結(jié)構(gòu)體系和內(nèi)部控制體系,監(jiān)督、檢查公司制度的落實(shí)情況;
5、負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部控制進(jìn)行評(píng)估,對(duì)發(fā)現(xiàn)的缺陷提出改進(jìn)建議;
6、組織本部門與其他職能部門進(jìn)行溝通,關(guān)注審計(jì)項(xiàng)目需要改進(jìn)事項(xiàng);
7、指導(dǎo)下屬員工所使用的審計(jì)程序和審計(jì)方法,培訓(xùn)審計(jì)人員使其了解國(guó)家財(cái)務(wù)準(zhǔn)則要求;
8、跟蹤審計(jì)建議的執(zhí)行,實(shí)施后續(xù)審計(jì)工作;
9、負(fù)責(zé)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)等工作;
10、收集審計(jì)證據(jù)、編制審計(jì)工作底稿,準(zhǔn)備審計(jì)報(bào)告;
11、組織做好各類資料的歸檔工作;
12、負(fù)責(zé)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本部門工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)六年以上,統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷;
2、會(huì)計(jì)、審計(jì)、工程管理類等專業(yè);
3、財(cái)務(wù)類中級(jí)職稱資格及以上,注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)審計(jì)師優(yōu)先;
4、熟悉公司各要素循環(huán)的內(nèi)控系統(tǒng)及國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī),能進(jìn)行有效的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督等;
5、思路清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守;嚴(yán)格遵守公司《保密制度》規(guī)定