崗位職責:
1、對接農戶、合作社及生產(chǎn)基地,負責農產(chǎn)品的采購、質量把控及價格談判;
2、開發(fā)下游采購渠道(如批發(fā)市場、商超、電商平臺、加工企業(yè)等),促成農產(chǎn)品銷售合作;
3、跟蹤市場行情,分析價格趨勢,制定合理的采購與銷售策略;
4、培育農戶客勤關系,組織各類營銷活動并轉化農資銷售。
崗位要求:
1、1-3年農產(chǎn)品流通、貿易或供應鏈相關工作經(jīng)驗,熟悉生鮮/果蔬/糧食類產(chǎn)品者優(yōu)先;
2、熟悉農產(chǎn)品行業(yè)特點及區(qū)域市場資源,有一定客戶資源者加分;
3、能適應田間走訪,具備吃苦耐勞精神;
4、要會本地方言
5、有車能開(根據(jù)業(yè)績情況提供每月800油補)
(其他區(qū)域網(wǎng)點在招地點:頭灶鎮(zhèn)姜祝中心村+ 沃來采三倉鎮(zhèn)果蔬購銷網(wǎng)點)
薪酬福利:
1、無責底薪4000+首月1000的績效保護(與提成取高值)+提成(平臺抽傭的0-45%,根據(jù)目標完成情況階梯提成)
第二個月:無責底薪3000元+提成(抽傭額的0-45%,根據(jù)目標完成情況階梯提成)
2、入職即繳納五險一金
3、作息時間:每天8小時(上下班時間由區(qū)域經(jīng)理制定)月休4天(靈活休息),有法定假日的月份會多休1-3天。
4、工作地點:定位見工作地址
晉升:BD(歷史最快2個月時間晉升)-M(網(wǎng)點負責人)-城市經(jīng)理-區(qū)總
面試流程:
1、面試:HR線上-M(網(wǎng)點負責人)(線上/線下)
2、試崗2日(入職后由試崗第一天開始計算工資)
3、入職。