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從事家庭電信基礎(chǔ)有線產(chǎn)品(電話、寬帶、電視、家庭智能設(shè)備線路)的產(chǎn)品推廣，安裝調(diào)試維護(hù)工作。
簽訂正式勞動(dòng)合同，交五險(xiǎn)一金。新人實(shí)習(xí)期3個(gè)月，現(xiàn)場(chǎng)與線上培訓(xùn)，師帶徒模式。用人模式為外包派遣制，現(xiàn)場(chǎng)為電信直營(yíng)直管模式(業(yè)務(wù)與薪酬直管)無(wú)中間轉(zhuǎn)手。
薪酬福利:
崗位人員平均月薪酬應(yīng)發(fā)5000－15000元左右。
薪酬結(jié)構(gòu)：底薪2000左右(根據(jù)基礎(chǔ)維護(hù)量核)，安裝計(jì)件2000左右，崗位各項(xiàng)補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)1000左右，營(yíng)銷提成4000左右。
年度崗位測(cè)評(píng):金牌工程師、銀牌工程師、普通工程師，分別增加900元/月、600元/月、300元/月。
每?jī)赡赀M(jìn)行技能人才評(píng)選:E級(jí)人才:增加6000元/年，大企工匠:增加12000元/2年
福利三節(jié):端午400元、中秋600元、春節(jié)800元。高溫福利:1200元，年終激勵(lì)1200元，人身意外險(xiǎn)保額150萬(wàn)， 三年以上享受年度體檢。
崗位晉升通道:
新人(實(shí)習(xí))--社區(qū)經(jīng)理--班長(zhǎng)--主管--轉(zhuǎn)電信合同制。
工作地點(diǎn):
江寧區(qū)6個(gè)街道，11個(gè)支局，180個(gè)包區(qū)，每個(gè)包區(qū)約2000戶
工作時(shí)間:
戶外流動(dòng)性工作，彈性工作時(shí)間，早8點(diǎn)到晚6點(diǎn)，休息安排(調(diào)休制)
崗位基本要求:
中專以上文憑、35周歲以下、性、本地有固定住所，有電動(dòng)車基本交通工具。
有營(yíng)銷能力者優(yōu)先、具備良好語(yǔ)言溝通能力、身體健康、性格情緒穩(wěn)定、有耐性、勤勞、服從與學(xué)習(xí)理解能力。有一定承壓的能力。條件可放寬。
歡迎有長(zhǎng)期事業(yè)心的同仁加入