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更新于 2月21日

生產(chǎn)管理員

4000-6000元·13薪
  • 成都簡陽市
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 人際關(guān)系好
  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 管理人性化

職位描述

化工
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司的規(guī)章制度建設(shè)與管理、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、6S管理、生產(chǎn)設(shè)備管理、生產(chǎn)安全管理、部門行政管理等工作; 2、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的產(chǎn)能分析,確保生產(chǎn)計(jì)劃的合理性,并負(fù)責(zé)對(duì)制造部的資源配備和生產(chǎn)能力的評(píng)估工作; 4、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度; 5、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo); 6、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理建議; 7、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施; 8、監(jiān)控規(guī)范操作方法,執(zhí)行公司6S規(guī)范,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔; 9、編制年度生產(chǎn)安全計(jì)劃,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度,確保各類設(shè)備的安全運(yùn)行; 10、對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,及時(shí)組織人員處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全事故和安全隱患。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,管理、化工、機(jī)電類專業(yè),有現(xiàn)場生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有企業(yè)管理、生產(chǎn)管理、產(chǎn)品管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí); 3、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度、統(tǒng)計(jì)方式方法; 4、較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力; 5、較強(qiáng)的分析能力、應(yīng)變能力和決策能力; 6、較強(qiáng)的管理技能和人際關(guān)系技能; 7、熟練使用office、思維導(dǎo)圖等辦公軟件,數(shù)據(jù)透視表及函數(shù)運(yùn)用。

工作地點(diǎn)

成都簡陽市四川潤爾科技有限公司

職位發(fā)布者

田瑩/人事經(jīng)理

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公司Logo國光股份
公司成立于1984年,是農(nóng)業(yè)部農(nóng)藥定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè),30多年來專注于植物生長調(diào)節(jié)劑和植物營養(yǎng)劑的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù),致力于成為國內(nèi)最大的植物生長調(diào)節(jié)劑廠家。公司已獲100余個(gè)農(nóng)藥登記證和肥料產(chǎn)品登記證,200多個(gè)注冊(cè)商標(biāo)證;產(chǎn)品涵蓋植物生長調(diào)節(jié)劑、植物營養(yǎng)劑、殺菌劑、殺蟲劑、保鮮劑、除草劑和園林綠化養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品?!白鲑|(zhì)量、做誠信、做品牌、做特色、做服務(wù)、做百年、做祥和”的國光,以“把質(zhì)量和品牌建立在用戶心中”為目標(biāo),依靠嚴(yán)格科學(xué)的管理方法,領(lǐng)先的生產(chǎn)技術(shù),先進(jìn)的檢測(cè)手段,完善的生產(chǎn)設(shè)施和市場網(wǎng)絡(luò),產(chǎn)品已經(jīng)在用戶的心中建立了良好的形象和品牌。我們將不斷用高新技術(shù)產(chǎn)品和先進(jìn)技術(shù)服務(wù)于農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和生態(tài)環(huán)境建設(shè)。國光是一個(gè)學(xué)習(xí)型企業(yè),非常重視員工的教育培訓(xùn),讓每位員工學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)做事是國光的特色。國光重視人才,讓每位員工都在各自崗位發(fā)揮所長,國光是一個(gè)大家庭,讓每位員工都能感受到家的氛圍。
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