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更新于 4月16日

行政經(jīng)理-河間

8000-12000元
  • 滄州河間市
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

行政管理體系接待事務(wù)固定資產(chǎn)管理金屬制品業(yè)
1、全面統(tǒng)籌企管中心行政管理工作,制定長(zhǎng)期及短期行政管理策略與詳細(xì)計(jì)劃,涵蓋行政資源的合理分配與調(diào)度,確保行政體系高效運(yùn)轉(zhuǎn),各項(xiàng)事務(wù)有條不紊地進(jìn)行; 2、搭建并維護(hù)企管中心與各部門間的高效溝通橋梁,定期組織跨部門協(xié)調(diào)會(huì)議,及時(shí)解決工作銜接中的問題,營(yíng)造良好的內(nèi)部合作氛圍,保障公司整體運(yùn)營(yíng)流暢無阻; 3、精心策劃與組織公司各類規(guī)模的會(huì)議、活動(dòng),包括前期籌備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及后期總結(jié)。精準(zhǔn)記錄會(huì)議內(nèi)容,撰寫詳細(xì)且具有可操作性的會(huì)議紀(jì)要,并持續(xù)跟進(jìn)會(huì)議決議的執(zhí)行情況,確保決策有效落地; 4、深入研究公司發(fā)展戰(zhàn)略與運(yùn)營(yíng)實(shí)際,牽頭制定、全方位完善行政管理制度、流程和規(guī)范,確保其具有前瞻性、實(shí)用性與可操作性; 5、構(gòu)建行政制度執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制,定期收集制度執(zhí)行數(shù)據(jù),通過數(shù)據(jù)分析評(píng)估執(zhí)行效果,及時(shí)發(fā)現(xiàn)制度漏洞與執(zhí)行偏差,組織團(tuán)隊(duì)研討優(yōu)化方案,持續(xù)提升制度的科學(xué)性與有效性; 6、構(gòu)建完善的公司文件管理體系,明確文件起草、審核、印發(fā)、歸檔等各環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)與責(zé)任人,確保文件流轉(zhuǎn)規(guī)范、高效; 7、設(shè)立嚴(yán)格的文件、檔案保管制度,運(yùn)用先進(jìn)的存儲(chǔ)技術(shù)與保密措施,保障公司重要文件、檔案的完整性、安全性與保密性,防止信息泄露; 8、代表公司與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、合作伙伴等保持密切溝通,及時(shí)了解政策動(dòng)態(tài)與行業(yè)信息,積極參與行業(yè)交流活動(dòng),塑造公司良好的外部形象。 任職條件: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè); 2、擁有10年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年擔(dān)任行政經(jīng)理或相近管理職位的經(jīng)歷,具備豐富的行政管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 3、深度熟悉大型企業(yè)或集團(tuán)公司行政管理體系,對(duì)多部門協(xié)同運(yùn)作的管理模式有深入理解,能夠快速適應(yīng)復(fù)雜的工作環(huán)境; 4、具備卓越的文字處理能力,能夠獨(dú)立撰寫高質(zhì)量的行政公文、工作報(bào)告、制度文件等,文字表達(dá)準(zhǔn)確、流暢、富有邏輯性; 5、具備強(qiáng)大的組織、協(xié)調(diào)與管理能力,能夠合理分配團(tuán)隊(duì)工作任務(wù),充分調(diào)動(dòng)員工積極性,打造高效執(zhí)行力的行政團(tuán)隊(duì); 6、擁有敏銳的決策眼光與出色的問題解決能力,在面對(duì)復(fù)雜多變的管理問題時(shí),能夠迅速分析問題本質(zhì),做出科學(xué)合理的決策; 7、擅長(zhǎng)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃與執(zhí)行方案,通過有效的進(jìn)度監(jiān)控與質(zhì)量把控,確保各項(xiàng)工作按時(shí)、高質(zhì)量完成。同時(shí),具備良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力,能夠激發(fā)員工的工作熱情與創(chuàng)造力; 8、具備出色的溝通與人際交往能力,能夠與不同背景、不同層級(jí)的人員進(jìn)行深入、有效的溝通,建立良好的合作關(guān)系; 擁有優(yōu)秀的口頭表達(dá)與書面表達(dá)能力,能夠清晰、簡(jiǎn)潔、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息,無論是正式匯報(bào)還是日常交流,都能做到表達(dá)清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn); 9、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),具有高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神,對(duì)待工作一絲不茍,能夠在高強(qiáng)度的工作壓力下保持高效工作狀態(tài); 10、具備強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極融入團(tuán)隊(duì),主動(dòng)分享經(jīng)驗(yàn)與知識(shí),與團(tuán)隊(duì)成員共同攻克難題,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。

工作地點(diǎn)

滄州河間市瀛州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)建設(shè)北大街2號(hào)

職位發(fā)布者

賈先生/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
滄州格銳特鉆頭有限公司
滄州格銳特鉆頭有限公司始建于1998年,注冊(cè)資金1.15億元,現(xiàn)有員工300人,其中專業(yè)技術(shù)和管理團(tuán)隊(duì)成為中堅(jiān)力量。公司專業(yè)致力于PDC鉆頭的研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)與銷售,是亞洲地區(qū)最大的PDC鉆頭制造企業(yè)之一,系“三桶油”物資供應(yīng)商。格銳特公司現(xiàn)已建成技術(shù)先進(jìn)、設(shè)備齊全、管理規(guī)范的高性能石油金剛石鉆頭生產(chǎn)線,能夠生產(chǎn)3〞~26〞的各類金剛石鉆頭。在豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和堅(jiān)實(shí)的專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)上,通過自主創(chuàng)新和技術(shù)合作,在金剛石鉆頭領(lǐng)域研發(fā)了具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)。產(chǎn)品按照API(Spec7-1)規(guī)范和SY/T(5217-2000)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)和制造;確保了產(chǎn)品的最佳品質(zhì)科技型人才支撐和一流產(chǎn)品質(zhì)量保證是企業(yè)騰飛的雙翼,公司以海納百川的胸懷吸納各類優(yōu)秀人才,組建了專業(yè)的研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷及管理團(tuán)隊(duì),專業(yè)技術(shù)人員比例達(dá)到36%以上;與國(guó)內(nèi)2所石油大學(xué)及1家鉆井研究院建立了產(chǎn)學(xué)研合作關(guān)系,聘請(qǐng)著名專家學(xué)者擔(dān)任公司研發(fā)顧問;建設(shè)了供行業(yè)共享的技術(shù)服務(wù)平臺(tái)和研發(fā)中心,為產(chǎn)品創(chuàng)新和企業(yè)科技進(jìn)步提供了不竭動(dòng)力及智力支持。公司追求“質(zhì)無缺陷,客無抱怨”的完美質(zhì)量理念,以先進(jìn)工藝帶動(dòng)質(zhì)量,以管控體系保證質(zhì)量,以技術(shù)發(fā)展促進(jìn)質(zhì)量。通過并嚴(yán)格落實(shí)ISO9001∶2008質(zhì)量管理體系及ISO14001∶2004環(huán)境管理體系;生產(chǎn)過程采用“8S”現(xiàn)場(chǎng)管理模式并執(zhí)行API Spec7-1質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),確保了產(chǎn)品品質(zhì)卓越而穩(wěn)定,國(guó)內(nèi)外客戶高度認(rèn)同,與國(guó)內(nèi)各大油田建立了戰(zhàn)略合作關(guān)系,產(chǎn)品覆蓋36個(gè)國(guó)家和地區(qū)。格銳特以促進(jìn)民族鉆探工業(yè)發(fā)展與進(jìn)步為己任,堅(jiān)定走PDC鉆頭專業(yè)化生產(chǎn)道路,堅(jiān)持“求新求變,卓越共贏”的發(fā)展理念,融入全球一體化市場(chǎng),不斷向更強(qiáng)、更高的目標(biāo)進(jìn)發(fā)。
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