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招商經(jīng)理

6000-10000元

職位描述

商務(wù)談判渠道招商品牌招商電子商務(wù)企業(yè)服務(wù)新零售
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項目的招商及運作,前期數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的項目招商落地,后期運作與經(jīng)營;
根據(jù)公司招商指標(biāo),制定產(chǎn)業(yè)招商方案及定價策略,定期組織或參與市場調(diào)查;
2.負(fù)責(zé)招商具體執(zhí)行工作,包括招商業(yè)務(wù)的拓展、接待、洽談、簽約、協(xié)調(diào)等管理工作;
3.按要求完成客戶及渠道的開發(fā)、邀約、回訪,參與重點客戶的業(yè)務(wù)開拓、關(guān)系維護;
4.參與產(chǎn)業(yè)運營相關(guān)的項目拓展、服務(wù)平臺搭建、品質(zhì)管理、宣傳推廣等工作;
5.負(fù)責(zé)與政府部門及區(qū)域產(chǎn)業(yè)資源建立友好公共關(guān)系,維護客戶資源,搭建項目產(chǎn)業(yè)資源合作庫,確保產(chǎn)業(yè)園項目有序進行;
6、對內(nèi)與其他體系部門的配合合作,完成營銷計劃及回款任務(wù);

崗位要求:
1.熟悉招商業(yè)務(wù)流程工作,可獨立完成規(guī)劃策劃、市場調(diào)研、產(chǎn)業(yè)招商、企業(yè)入駐等具體事項,了解招商辦事程序與相關(guān)事項。
2.有成熟的招商談判技巧,善于挖掘產(chǎn)業(yè)園區(qū)客戶群特點、需求及客戶所處行業(yè)的產(chǎn)業(yè)政策。
3.有獨立拓展客戶的渠道與工作方法,有陌生拜訪與資源轉(zhuǎn)化相關(guān)經(jīng)驗。
4.熟悉政府相關(guān)產(chǎn)業(yè)扶持政策的申報與落地,有入園企業(yè)項目申報、資質(zhì)認(rèn)定、項目管理流程實操經(jīng)驗;
5.熟悉以下1-2種產(chǎn)業(yè)板塊的招商工作:數(shù)據(jù)標(biāo)注、呼叫中心、內(nèi)容審核。
6、熟悉行業(yè)的產(chǎn)品規(guī)劃、市場定位、招商策劃、營運推廣管理; 具備制定招商策略、業(yè)態(tài)組合、營運推廣、經(jīng)營管理等全面工作主持能力;
7、有較強溝通表達(dá)、信息獲取整合能力,客戶資源、業(yè)務(wù)渠道豐富,有良好的商務(wù)談判、分析和決策能力,能承受較大工作壓力;

職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、員工旅游
職位亮點:數(shù)據(jù)標(biāo)注,呼叫中心
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工作地點

濟源市中國科學(xué)院河南產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與育成中心濟源分中心濟源互聯(lián)網(wǎng)孵化園(小康家園2號樓)

職位發(fā)布者

王雯霞/人事經(jīng)理

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北京中企人力資源咨詢有限公司是上海中企人力資源咨詢有限公司的全資子公司。長期專注于人力資源服務(wù)領(lǐng)域,至今已擁有十余年的專業(yè)經(jīng)驗。中企人力秉承精益求精的管理傳統(tǒng),于2004年全面通過挪威船級社(DNV)ISO9001:2000質(zhì)量管理體系的審核認(rèn)證,并且連續(xù)貫標(biāo)至今。在“人事外包”、“招聘獵頭”、“企業(yè)培訓(xùn)”、“商務(wù)咨詢”、“法律服務(wù)”等業(yè)務(wù)領(lǐng)域樹立了流程標(biāo)準(zhǔn)化的行業(yè)標(biāo)桿。并獲得中國人力資源服務(wù)機構(gòu)100強,上海世博會人力資源類官方推薦服務(wù)供應(yīng)商等多項榮譽。中企人力匯集了一批具有國際視野和豐富從業(yè)經(jīng)驗的人力資源資深專家,團隊年輕、充滿活力。公司以客戶需求為導(dǎo)向,堅守“基于專業(yè)、源自熱誠”的經(jīng)營理念,精心打造的“中企人力”服務(wù)品牌贏得了市場廣泛認(rèn)可與贊譽,并已擁有一批穩(wěn)定的世界500強客戶。中企人力向廣大用工單位提供全面的專業(yè)服務(wù)。
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