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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，對(duì)接客戶，產(chǎn)品介紹、選型報(bào)價(jià)及方案
2.通過電商平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品及方案、推廣、銷售、轉(zhuǎn)介紹或復(fù)購(gòu)
3.維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度，進(jìn)而轉(zhuǎn)介紹或復(fù)購(gòu)
任職要求:
1.具備網(wǎng)絡(luò)銷售或電話銷售或面銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.有儀器儀表或環(huán)保行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.小白或應(yīng)屆生也可，只需有內(nèi)驅(qū)力及上進(jìn)心即可
4.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
特別說明：
1.只要工作認(rèn)真，積極向上，輕松過10K，超過20K是常事，超過30K也屢見不鮮
2.因儀器儀表相對(duì)快消品要復(fù)雜點(diǎn)，所以前期培訓(xùn)力度會(huì)大一點(diǎn)
3.也因產(chǎn)品及方案相對(duì)快消品要復(fù)雜點(diǎn)，所以具有不可替代性及專業(yè)性，故收入也明顯高于一般網(wǎng)絡(luò)客服
4.因行業(yè)的特殊性，平時(shí)單休，5.1，10.1正常放，春節(jié)放15天左右
5.平時(shí)上班時(shí)間：8.30-17.30，中午休息一小時(shí)
6.公司只招想長(zhǎng)期從事一個(gè)行業(yè)的人，想從一個(gè)行業(yè)持續(xù)賺錢的人
常見問題：
1.公司多少人？
答：目前上海公司20幾人，江蘇工廠20幾人，無非你所關(guān)心的是不是公司太小，目前個(gè)人認(rèn)為：公司規(guī)模完全能滿足你的“野心”
2.公司的提成方式，多少個(gè)點(diǎn)？
答：提成為利潤(rùn)提成方式，點(diǎn)數(shù)階梯式的，有人糾結(jié)多少個(gè)點(diǎn)，不是不告訴你，是告訴你，你也沒有感覺，因?yàn)槟銓?duì)我司產(chǎn)品都不了解的提前下，你怎么知道，你能做多少產(chǎn)值？所以我要告訴你的是綜合工資：只要工作認(rèn)真，積極向上，輕松過10K，超過20K是常事，超過30K也屢見不鮮，可能這樣你更有感覺
3.為什么你要邀請(qǐng)面試？而不是在網(wǎng)上一問一答？是不是想刷KPI?
答：如同上面的問題一樣，如果你沒有見面聊，你能有很真實(shí)的感受嗎？如果沒有真實(shí)的感受？是不是會(huì)產(chǎn)生誤判？更不要擔(dān)心刷KPI，目前我司對(duì)沒有這方面的考核，更不想浪費(fèi)你的時(shí)間同時(shí)更不想浪費(fèi)我們的時(shí)間，所以我們是要招到合適的人，只要你認(rèn)為你夠優(yōu)秀就一定有機(jī)會(huì)（學(xué)習(xí)能力、上進(jìn)心與踏實(shí)努力）
4.試用期多久？試用期工資是多少？
答：試用期1-3個(gè)月，最長(zhǎng)不超過3個(gè)月，根據(jù)實(shí)際能力及時(shí)轉(zhuǎn)正，只要能力夠強(qiáng)，可能一個(gè)月都不要就會(huì)轉(zhuǎn)正，試用期的工資除了底薪，也會(huì)根據(jù)能力，設(shè)定月目標(biāo)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，理論來講，除了第一個(gè)月可能只有4700左右，理論從第二個(gè)月起就會(huì)超過5K，第三個(gè)月就會(huì)超過 6K，如果能力強(qiáng)，可能就會(huì)7-8K左右