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更新于 9月1日
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舉報

財務總監(jiān)

8000-15000元
  • 鄭州二七區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

稅務管理財務分析風險控制跨境電商電子商務貿(mào)易/進出口財務/審計/稅務
崗位職責：
1.全盤財務管理：主導總賬核算、財務報表編制及稅務統(tǒng)籌，確保財務數(shù)據(jù)準確合規(guī)；2.戰(zhàn)略支持：基于經(jīng)營數(shù)據(jù)輸出分析報告，參與預算編制與戰(zhàn)略規(guī)劃，提供財務前瞻性建議；
3.團隊管理：領導財務團隊，優(yōu)化工作流程，制定財務制度并監(jiān)督執(zhí)行；
4.業(yè)財協(xié)同：深度對接業(yè)務部門（如跨境電商訂單結(jié)算、成本管控）及人事部門（薪酬個稅籌劃）；
5.風控管理：識別外貿(mào)業(yè)務中的財務風險（如匯率波動、出口退稅），制定應對方案。
任資要求：
1、財務管理類專業(yè)本科及以上學歷；
2、5年以上跨境電商財務從業(yè)經(jīng)驗，具有財務總監(jiān)/財務一號位任職經(jīng)歷；
3、具備CPA、CMA、ACCA等資格證書；
4、具有財務體系建設、稅務管理、資金管理、財務核算、成本控制等方面的實踐經(jīng)驗，熟悉跨境電商業(yè)務模式和財務運作流程、具有出口退稅實操經(jīng)驗。
5、熟悉國家財政稅收政策及有關(guān)法律、法規(guī)，熟悉銀行、稅務系統(tǒng)工作流程及業(yè)務情況，具有出口退稅實操經(jīng)驗。
優(yōu)先條件：有進出口貿(mào)易/跨境電商行業(yè)經(jīng)驗和退稅實操經(jīng)驗。
崗位福利：
1.工作時間：8.30-11.50 1.30-6.10 單雙休工作制
2 繳納五險，不定時下午茶，團建；

工作地點

鄭州二七區(qū)橄欖城都市廣場C座616

職位發(fā)布者

劉女士/HRD

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公司Logo鄭州絲綢之路電子商務有限公司
鄭州絲綢之路電子商務有限公司，成立于2015年，經(jīng)營跨境貿(mào)易已經(jīng)10年，一直致力于將優(yōu)質(zhì)的中國商品帶給全球消費者。早期經(jīng)營國際貨代，之后經(jīng)營跨境電商平臺。目前公司核心業(yè)務平臺：Tiktok，Amazon，Temu，沃爾瑪，自建站多個平臺擁有自營店鋪，并取得優(yōu)秀的成績。目前Tiktok平臺發(fā)展迅猛，我們緊跟時代的步伐，抓住機遇，實現(xiàn)了公司業(yè)務的快速增長，目前是Tiktok跨境區(qū)域型的頭部商家，團隊正在快速成長，努力躋身國內(nèi)頭部商家。公司優(yōu)勢：專業(yè)的團隊：公司擁有一支經(jīng)驗豐富，充滿活力的跨境團隊，精通內(nèi)容制作，平臺規(guī)則，市場趨勢，流量密碼，不斷滿足用戶需求。強大的供應鏈：基于公司豐富國際貿(mào)易積攢的供應鏈資源，與眾多優(yōu)質(zhì)的供應商建立穩(wěn)固的長期合作關(guān)系，確保品質(zhì)和供應鏈效率。數(shù)據(jù)驅(qū)動：利用大數(shù)據(jù)分析工具和AI工具精準洞察市場趨勢和消費者需求，制定科學的運營策略。管理理念：以人為本，注重員工的成長和發(fā)展，為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展平臺。優(yōu)厚的福利待遇：行業(yè)有競爭力的底薪+績效+提成+獎金+福利+社保。公平的晉升機制：雙通道晉升機制，技術(shù)線專業(yè)晉升，管理線職位晉升，符合晉升標準可以晉升，每3個月有一次晉升機會。完善的培訓體系：公司為每一個員工提供成長和學習的機會，關(guān)注每一位員工的成長，入職培訓，在崗培訓，技能提升類的培訓，晉升培訓，管理與領導力的培訓等。良好的團隊氛圍：這是一個年輕的團隊，90后，00后為主，充滿活力，相處融洽，互幫互助，共同成長，共同進步，豐富的活動，下午茶和零食。絲綢之路歡迎你的加入作息時間：8：30-11:50 1:30-6.10單雙休工作制公司地址：鄭州二七區(qū)橄欖城都市廣場C座608室
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