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更新于 3月28日
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舉報(bào)

電氣工程師

1.2-2萬(wàn)
  • 嘉興嘉善縣
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

設(shè)計(jì)電氣設(shè)計(jì)PLC設(shè)計(jì)電氣機(jī)械/電力設(shè)備專用設(shè)備制造
主要目標(biāo)：進(jìn)行產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì)評(píng)審、設(shè)計(jì)驗(yàn)證和設(shè)計(jì)確認(rèn)，完成電氣設(shè)計(jì)任務(wù)。處理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題，配合客戶服務(wù)部進(jìn)行售后問(wèn)題處理。
崗位職責(zé)： 1、組織負(fù)責(zé)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)評(píng)審； 2、參與實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)，制定開發(fā)計(jì)劃，完成項(xiàng)目任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的實(shí)施、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、BOM表及相關(guān)技術(shù)文件的編制，解決產(chǎn)品試生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)問(wèn)題； 4、負(fù)責(zé)擬定各類產(chǎn)品的技術(shù)規(guī)程，編制作業(yè)指導(dǎo)書、產(chǎn)品說(shuō)明書和技術(shù)安全等有關(guān)的技術(shù)規(guī)定； 5、總結(jié)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品性能，并根據(jù)用戶或公司其他部門的要求進(jìn)行設(shè)計(jì)修改和設(shè)計(jì)改進(jìn)，完成產(chǎn)品定型工作； 6、產(chǎn)品開發(fā)樣機(jī)的試制、調(diào)試及試產(chǎn)問(wèn)題跟蹤，設(shè)計(jì)驗(yàn)證和樣機(jī)設(shè)計(jì)確認(rèn)； 7、電氣元件的選型，對(duì)于新元件申請(qǐng)編碼，配合采購(gòu)部提供采購(gòu)技術(shù)參數(shù)； 8、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝技術(shù)問(wèn)題作出處理，協(xié)助銷售部門完成售前項(xiàng)目支持，協(xié)助質(zhì)量、營(yíng)銷部門解決客戶技術(shù)問(wèn)題和售后服務(wù)； 9、其他突發(fā)事件的處理和上級(jí)交辦的工作。
任職要求： 8年電氣工程師經(jīng)驗(yàn)，擅于分析和解決問(wèn)題，有責(zé)任心，創(chuàng)新能力強(qiáng)。熟悉單片機(jī)、電子線路繪制，有PLC經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

嘉興嘉善縣耐博精密儀器有限公司

職位發(fā)布者

梁女士/人事專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo嘉善耐博精密儀器有限公司
嘉善耐博精密儀器有限公司成立于2011年8月，是一家集研發(fā)、制造、銷售為一體的精密儀器設(shè)備及輔助材料及計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。在上海閔行區(qū)有銷售公司，可在上海交社保。公司主要生產(chǎn)硬度計(jì)、金相設(shè)備及金相耗材。公司生產(chǎn)的布氏、洛氏、維氏、顯微四大系列近40余種硬度計(jì)，產(chǎn)品涵蓋了從全自動(dòng)的高端硬度計(jì)到物美價(jià)廉的實(shí)用硬度計(jì)，是目前國(guó)內(nèi)生產(chǎn)硬度計(jì)技術(shù)、品種齊全的廠家之一。公司秉承誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、互利、互惠、共贏的理念，熱忱歡迎優(yōu)秀的您加入，共創(chuàng)未來(lái)！我們相信只有您的發(fā)展，才會(huì)有企業(yè)的發(fā)展。公司地址:嘉善羅星街道歸谷園區(qū)歸谷二路11號(hào)網(wǎng)站： www.labtt.com郵箱: HRM@labtt.com聯(lián)系方式：13625863873（微信同號(hào)）公司為員工提供良好的工作環(huán)境和福利： 1、公司實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作制，節(jié)假日按照國(guó)家法定節(jié)假日休息，有婚假、產(chǎn)假、喪假等，以上假期均為帶薪休假； 2、本公司工作滿一年可享受5天帶薪年休假； 3、公司免費(fèi)提供工作餐； 4、員工入司后免費(fèi)發(fā)放工作服； 5、辦公室職能崗位員工入職發(fā)放公司手機(jī)和號(hào)碼； 6、入職當(dāng)月為員工交納五險(xiǎn)； 7、三八婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、農(nóng)歷新年發(fā)放禮品，年底舉辦年終晚會(huì)； 8、根據(jù)公司業(yè)績(jī)及個(gè)人績(jī)效情況發(fā)放年終獎(jiǎng)； 9、公司為員工提供較有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，良好的晉升和發(fā)展空間。
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