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1.負責轄區(qū)招商計劃，開發(fā)優(yōu)質(zhì)代理商，簽訂代理協(xié)議，完成市場開發(fā)及推進進度； 2.建立并保持與代理商的良好關(guān)系，維護公司良好的信譽與形象，完成銷售目標； 3.負責轄區(qū)內(nèi)信息收集、市場調(diào)研、競品分析，及時為公司提供分析報告及應(yīng)對建議； 4.負責轄區(qū)內(nèi)市場秩序監(jiān)控，核查本區(qū)域代理商沖竄貨性質(zhì)及價格體系，協(xié)調(diào)處理相關(guān)事宜； 5.按照公司政策負責商業(yè)談判、發(fā)貨、回款、流向收集等事項； 6.收取和參加學術(shù)推廣活動組織產(chǎn)品推廣會議。 任職要求： 1.25-37歲，大專以上學歷； 2.一年以上藥品臨床推廣、保健品招商工作經(jīng)驗（能力突然出者，可放寬要求），有婦科、產(chǎn)科工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.積極敬業(yè)、有強烈的責任感，能承擔較大的工作壓力和挑戰(zhàn)； 4.可接受出差。 福利待遇： 1、基本工資+績效工資+業(yè)績提成+獎金+交通補助+餐補+電話補助（上不封頂） 2、公司擁有各種福利假期組合，國家法定節(jié)假日，婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等 3、公司提供五險一金，餐補、交通補助、節(jié)日禮包、生日福利、孝心基金、結(jié)婚/生育禮金、三八節(jié)福利、員工旅游、外出培訓、年終獎、公司內(nèi)購福利等 4、晉升空間：招商經(jīng)理-事業(yè)部負責人-高管 5、股權(quán)激勵制度，你就是公司的主人