崗位職責:
1、負責組織并審核地方商管公司各項職能工作年度、月度計劃的制定,并對計劃的執(zhí)行過程和執(zhí)行結(jié)果全面負責
2、負責按照商管總部各項規(guī)章制度和流程開展業(yè)務管理工作,保證制度流程在地方商管公司的宣貫、執(zhí)行,并對制度流程提出優(yōu)化調(diào)整建議
3、負責組織開展地方商管公司業(yè)務的培訓,指導和幫助分管部門員工的工作,不斷強化和提高員工的素質(zhì)
4、負責組織考核和考評地方商管公司各級員工績效,調(diào)動員工工作積極性,增強公司員工的凝聚力
5、負責制定、分解經(jīng)營指標,并監(jiān)督檢查各部門的完成情況,對指標完成過程和結(jié)果負直接責任
6、負責組織市場調(diào)查,預測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略
7、負責為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設(shè)
8、負責協(xié)調(diào)地方商管公司內(nèi)部各部門及商管總部各中心/部門、其他地方商管公司之間的工作
9、負責完成商管總部總經(jīng)理室交辦的其他工作任務
任職資格:
1、大學本科及以上、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)
2、10年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗、有實際項目操盤經(jīng)驗值,且至少3年以上同等職務經(jīng)驗
3、擔任籌備期項目總經(jīng)理需要至少有1個完整籌備期項目經(jīng)驗