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崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營管理，制訂并組織實施工廠質(zhì)量管理計劃和目標(biāo)； 2、建立、健全及規(guī)范質(zhì)量全面管理體系，負(fù)責(zé)審核質(zhì)量控制的標(biāo)準(zhǔn)、制度、流程及操作規(guī)范，督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行； 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作，建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機制，嚴(yán)格按照質(zhì)量文件要求，對來料、制程及包裝環(huán)節(jié)質(zhì)量管理情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，對異常實施責(zé)任追究； 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制，對供應(yīng)商、外協(xié)商的供貨質(zhì)量進(jìn)行控制管理； 5、負(fù)責(zé)對市場客訴追溯及責(zé)任追究，對客訴問題組織原因分析、制定改善措施，并跟進(jìn)閉環(huán)； 6、負(fù)責(zé)對與質(zhì)量相關(guān)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，主持召開重大質(zhì)量專題會議，制定相應(yīng)的預(yù)防、改善和控制措施； 7、負(fù)責(zé)團隊管理工作，對本部門員工工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)，實施績效考核，負(fù)責(zé)質(zhì)量部門人才梯隊建設(shè)和人才培養(yǎng)工作； 8、負(fù)責(zé)經(jīng)驗推廣，推動生產(chǎn)體系持續(xù)改進(jìn)； 9、負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)活動在公司內(nèi)有效開展，組織評審工作推進(jìn)質(zhì)量文化； 10、負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品、工作、服務(wù)等進(jìn)行監(jiān)督管理。 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，藥學(xué)、分析化學(xué)等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗； 3、具有高度的敬業(yè)精神，出色的執(zhí)行能力，原則性強； 4、在知名藥企、化工生產(chǎn)企業(yè)全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量中心管理工作經(jīng)驗，優(yōu)先考慮； 5、熟悉國家相關(guān)質(zhì)量法律法規(guī)，熟悉質(zhì)量管理體系及ISO9001管理規(guī)定； 6、專業(yè)知識全面，具備較強的組織管理能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力，能承受一定的工作壓力。