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一、崗位職責(zé)：
1、跟蹤維護(hù)公司的老客戶，建立良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度。
2、跟進(jìn)和了解客戶需求，尋找潛在客戶，進(jìn)行有效的銷售引導(dǎo)，促成訂單的達(dá)成。
3、熱情接待客戶咨詢，以專業(yè)、耐心的態(tài)度接待客戶疑問，提供準(zhǔn)確的產(chǎn)品信息和解決方案。
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶訂單，確保訂單順利交付，及時跟進(jìn)貨款回收。
5、與團(tuán)隊成員密切合作，共同完成部門任務(wù)目標(biāo)。
二、崗位要求：
1、年齡23-35周歲，大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者中?；蚋咧幸部桑?br>2、有制造業(yè)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生或轉(zhuǎn)行者也可考慮。
3、思維邏輯清晰，善于發(fā)掘客戶需求，擁有強(qiáng)烈的目標(biāo)感。
4、口齒清晰，有親和力，語言表達(dá)能力強(qiáng)。
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心耐心，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。
6、具備良好的學(xué)習(xí)能力、思考能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠較快速融入工作環(huán)境。
7、熱愛銷售客服工作，具有銷售思維和客戶服務(wù)意識，能夠承受工作壓力。
8、熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力。
三、福利待遇：
1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資+考評工資+績效獎+全勤獎，綜合薪資約4K-6K以上不封頂。
2、試用期：3個月，試用期工資約4000-4500元/月。
3、工作時間：8：00-12：00 13：30-17：30。
4、包吃三餐、享有五險一金、住房補(bǔ)貼、人才補(bǔ)貼、員工父母孝順金、生日津貼、結(jié)婚禮金、生 育禮金等。
5、享有國家法定節(jié)假日、春節(jié)假、工齡假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。
6、獎勵機(jī)制：績效獎、季度優(yōu)秀獎、年度優(yōu)秀獎、年終獎、工齡獎、元老獎等。
7、人文關(guān)懷：不定期組織員工文體活動，每月員工愛心活動、每月員工生日慶祝會、年度員工 旅游、年終晚會等。
8、員工晉升：公司注重內(nèi)部培養(yǎng)，采用內(nèi)部晉升機(jī)制，中高管理層基本來自基層提撥，每位員工 均可憑著自己的才能晉升與發(fā)展（員工→項目經(jīng)理/部門主管→部門經(jīng)理→營銷副總經(jīng)理）。
9、辦公環(huán)境：寬敞、明亮、現(xiàn)代、自由、配備齊全的辦公環(huán)境。
10、更好福利：隨著公司發(fā)展壯大，公司提倡家文化，公司會不斷完善福利，給員工足夠的歸屬感。