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崗位職責：
1、供應商尋找與評估：通過多種渠道，如行業(yè)展會、網絡搜索、同行推薦等，尋找潛在的供應商。對供應商進行初步篩選，評估其生產能力、質量水平、交貨能力、價格競爭力、信譽度等關鍵指標，確定是否符合公司需求；
2、供應商關系維護：與選定的供應商建立長期穩(wěn)定的合作關系，定期溝通交流，了解供應商的經營狀況、生產計劃、新產品研發(fā)等情況。及時解決合作過程中出現(xiàn)的問題，如質量問題、交貨延遲等，確保供應鏈的穩(wěn)定運行；
3、供應商績效評估：建立供應商績效評估體系，定期對供應商的交貨準時率、產品質量合格率、價格競爭力、服務態(tài)度等進行評估。根據(jù)評估結果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的供應商給予獎勵和激勵，對表現(xiàn)不佳的供應商進行整改或淘汰。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、1年以上供應商管理相關工作經驗；
3、熟練運用Office，有成本控制經驗；
4、抗壓能力強，適應出差。