雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
網(wǎng)站安全IDC安全主機(jī)安全
崗位職責(zé):
1、終端安全管理體系從零構(gòu)建
負(fù)責(zé)企業(yè)終端安全體系的全面規(guī)劃、設(shè)計(jì)與實(shí)施，包括終端安全戰(zhàn)略制定、生命周期管理框架搭建（部署、策略、漏洞、響應(yīng)）。
主導(dǎo)終端安全基線(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定，涵蓋PC、移動(dòng)設(shè)備、IoT設(shè)備等多元化終端的安全配置規(guī)范。
結(jié)合零信任、安全代理等前沿技術(shù)，設(shè)計(jì)符合企業(yè)業(yè)務(wù)需求及合規(guī)要求（如等保2.0、GDPR）的終端防護(hù)架構(gòu)。
2、全流程漏洞管理與高級(jí)威脅應(yīng)對(duì)
建立漏洞全生命周期管理機(jī)制，覆蓋掃描、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、補(bǔ)丁驗(yàn)證及修復(fù)閉環(huán)，確保高風(fēng)險(xiǎn)漏洞修復(fù)率≥95%。
主導(dǎo)復(fù)雜安全事件（如APT攻擊、勒索病毒）的應(yīng)急響應(yīng)，設(shè)計(jì)并優(yōu)化應(yīng)急預(yù)案，開(kāi)展年度演練≥4次。
整合威脅情報(bào)與AI驅(qū)動(dòng)檢測(cè)技術(shù)，構(gòu)建主動(dòng)防御體系，提升對(duì)未知威脅的預(yù)警和攔截能力。
3、跨部門(mén)協(xié)同與資源整合
推動(dòng)終端安全策略與IT、業(yè)務(wù)系統(tǒng)的深度融合，解決技術(shù)兼容性問(wèn)題，確保安全防護(hù)無(wú)死角。
協(xié)調(diào)供應(yīng)商資源，主導(dǎo)終端安全產(chǎn)品（如EDR、DLP）的選型、測(cè)試、部署及持續(xù)優(yōu)化，建立多廠(chǎng)商協(xié)同機(jī)制。
搭建內(nèi)部安全知識(shí)庫(kù)，組織全員安全意識(shí)培訓(xùn)，覆蓋率≥90%，并推動(dòng)安全文化落地。
4、合規(guī)落地與持續(xù)優(yōu)化
確保終端安全管理體系符合網(wǎng)絡(luò)安全法、等級(jí)保護(hù)等法規(guī)要求，主導(dǎo)內(nèi)外部審計(jì)材料準(zhǔn)備與合規(guī)整改。
通過(guò)數(shù)據(jù)分析與安全態(tài)勢(shì)評(píng)估，持續(xù)優(yōu)化安全策略，提升終端安全防護(hù)效能。
任職要求:
1、本科及以上
2、計(jì)算機(jī)科學(xué)、網(wǎng)絡(luò)安全、信息系統(tǒng)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)
3、3年以上終端安全體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過(guò)至少1個(gè)企業(yè)級(jí)安全項(xiàng)目從規(guī)劃到落地的全過(guò)程
4、持有CISSP/CISA/CISP證書(shū)
工作地點(diǎn)
無(wú)錫濱湖區(qū)信捷大廈
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信捷電氣
無(wú)錫信捷電氣股份有限公司(XINJE)是一家專(zhuān)注于工業(yè)自動(dòng)化產(chǎn)品研發(fā)與應(yīng)用的國(guó)內(nèi)知名主板上市企業(yè)（股票代碼603416）。主要產(chǎn)品有可編程控制器（PLC）、人機(jī)界面（HMI）、伺服控制系統(tǒng)、變頻驅(qū)動(dòng)、智能機(jī)器視覺(jué)系統(tǒng)、基于示教的機(jī)器人，信息化網(wǎng)絡(luò)等產(chǎn)品系列及整套自動(dòng)化裝備。先后獲得了江蘇省高新技術(shù)企業(yè)、中國(guó)自動(dòng)化年度創(chuàng)新產(chǎn)品獎(jiǎng)、無(wú)錫市領(lǐng)軍型創(chuàng)新企業(yè)、江蘇省民營(yíng)科技企業(yè)等榮譽(yù)，并取得了多項(xiàng)專(zhuān)利技術(shù)和業(yè)內(nèi)首創(chuàng)的核心技術(shù)。信捷電氣目前擁有1100余名員工、占地面積8500平方米的辦公大樓和66000平方米的獨(dú)立廠(chǎng)房。在國(guó)內(nèi)設(shè)立了40個(gè)辦事處、170個(gè)代理商，覆蓋全國(guó)各地；在海外，公司設(shè)有1個(gè)分公司和20個(gè)代理商，覆蓋歐洲、美洲、東南亞、中東及非洲地區(qū)。信捷長(zhǎng)期以來(lái)，非常注重人才的培養(yǎng)，擁有健全的培訓(xùn)機(jī)制，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋運(yùn)動(dòng)控制（飛剪、追剪、隨動(dòng)等）、信息化/物聯(lián)網(wǎng)（數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)監(jiān)控、遠(yuǎn)程控制、多機(jī)互聯(lián)等）、過(guò)程控制（稱(chēng)重控制、張力控制、溫度/壓力等）、機(jī)器視覺(jué)（視覺(jué)檢測(cè)）、工業(yè)機(jī)器人（三軸直角坐標(biāo)機(jī)械臂、四關(guān)節(jié)并聯(lián)機(jī)械臂、水平六關(guān)節(jié)機(jī)械臂）等方向。
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