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崗位職責(zé)：
主要負(fù)責(zé)全面預(yù)算管理和經(jīng)營(yíng)分析等財(cái)務(wù)工作，確保預(yù)算的科學(xué)編制、有效執(zhí)行及動(dòng)態(tài)監(jiān)控，以支撐企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，主要職責(zé)如下：
一、預(yù)算編制與規(guī)劃
1.組織制定企業(yè)年度預(yù)算編制方案、流程和標(biāo)準(zhǔn)，明確各部門預(yù)算編制要求。
2.指導(dǎo)各部門開展預(yù)算編制工作，收集、審核各部門預(yù)算草案，匯總編制企業(yè)整體預(yù)算方案。
3.結(jié)合企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及歷史數(shù)據(jù)，對(duì)預(yù)算方案進(jìn)行合理性分析，提出調(diào)整建議，最終形成正式預(yù)算案并上報(bào)審批。
二、預(yù)算執(zhí)行、監(jiān)控及管理
1.推動(dòng)預(yù)算落地執(zhí)行，建立預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控機(jī)制，定期跟蹤、分析各部門預(yù)算執(zhí)行情況。
2.針對(duì)預(yù)算執(zhí)行中的偏差，及時(shí)查明原因，提出整改建議并督促落實(shí)。
3.嚴(yán)格控制預(yù)算外支出，審核預(yù)算外項(xiàng)目的必要性和合理性，按規(guī)定權(quán)限辦理審批手續(xù)。
三、預(yù)算及經(jīng)營(yíng)分析與報(bào)告
1.進(jìn)行預(yù)算分析。對(duì)預(yù)算數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，挖掘成本控制、資源優(yōu)化的潛力，定期編制預(yù)算執(zhí)行分析報(bào)告，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
2.編制經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。收集、整理、分析各類經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，全面、深入地剖析公司經(jīng)營(yíng)狀況，提出切實(shí)可行的解決方案和決策建議，為經(jīng)營(yíng)決策提供有力的數(shù)據(jù)支持和分析依據(jù)。
任職要求：
一、教育背景：財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師等資格優(yōu)先。
二、工作經(jīng)驗(yàn)：具備5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型集團(tuán)總部財(cái)務(wù)分析、全面預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、專業(yè)能力：熟悉財(cái)會(huì)規(guī)范、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，具有總賬會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、全面預(yù)算管理能力，熟悉外幣匯兌相關(guān)業(yè)務(wù)。
四、職業(yè)素養(yǎng)：工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神，具有學(xué)習(xí)能力、抗壓能力；邏輯清晰，具備業(yè)財(cái)融合思維。