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崗位職責(zé)
1. 采購戰(zhàn)略與計(jì)劃管理
- 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定采購計(jì)劃、供應(yīng)鏈規(guī)劃，優(yōu)化采購策略以降低成本并提升效率。
- 分析市場動(dòng)態(tài)和原材料價(jià)格趨勢，提供采購建議，確保物資供應(yīng)與生產(chǎn)需求匹配。
- 根據(jù)銷售訂單和備貨規(guī)劃，下達(dá)采購訂單，保證訂單按時(shí)交付，保障生產(chǎn)順利進(jìn)行。
2. 供應(yīng)商開發(fā)與管理
- 負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估與考核，建立穩(wěn)定的供應(yīng)鏈體系，維護(hù)供應(yīng)商并推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)。
- 主導(dǎo)供應(yīng)商談判、合同簽訂及履約監(jiān)控，處理交貨期、質(zhì)量異常等問題。
3. 成本控制與質(zhì)量管控
- 通過集中采購、供應(yīng)鏈優(yōu)化等手段降低采購成本，定期進(jìn)行成本分析并制定降本目標(biāo)。
- 協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)、倉庫部門處理來料質(zhì)量問題，確保采購物資符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4. 流程優(yōu)化與合規(guī)管理
- 完善采購制度和流程，監(jiān)督執(zhí)行并建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，確保采購合規(guī)性。
- 審核采購合同條款，處理合同糾紛，遵守國家法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)范。
5. 跨部門協(xié)作與團(tuán)隊(duì)管理
- 協(xié)調(diào)生產(chǎn)、研發(fā)、財(cái)務(wù)、倉庫等部門需求，保障采購與項(xiàng)目進(jìn)度銜接。
6. 系統(tǒng)與數(shù)據(jù)管理**
-維護(hù)采購數(shù)據(jù)、供應(yīng)商檔案及合同記錄，生成采購報(bào)表。
任職要求
1. 教育背景
- 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、電氣自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 3-8年機(jī)械行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械行業(yè)供應(yīng)鏈及供應(yīng)商渠道。
- 有鈑金件、機(jī)械設(shè)備部件、非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能
- 精通采購流程、成本分析工具，了解ISO等質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。
- 熟練使用ERP系統(tǒng)及辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析和預(yù)算管理能力。
- 具備優(yōu)秀的談判能力、跨部門溝通技巧及抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)。
薪酬待遇：
六險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、降本提成，具體薪酬面議